Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

- stanowisko zagrożone korupcją

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

- naturalne i sztuczne oświetlenie,

- wymuszona pozycja ciała,

- praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin,

- przy wejściu do budynku oraz w budynku znajduje się winda, brak podjazdów wewnątrz budynku

• Realizuje zadania z zakresu organizacyjno-etatowego CBZC, w tym opracowuje i aktualizuje regulamin CBZC oraz prowadzi etat jednostki organizacyjnej Policji w celu zapewnienia zgodności dokumentacji z przepisami dotyczącymi zasad organizacji i zakresu działania CBZC
• Obsługuje kadrowe informatyczne bazy danych policjantów, poprzez wprowadzanie danych osobowych i wynikających ze stosunku służbowego, aktualizację i generowanie, a także sporządza na podstawie baz informatycznych zestawienia i analizy kadrowe, w celu zapewnienia rejestracji oraz wykorzystania danych do celów wynikających z zatrudnienia
• Przygotowuje odpowiedzi na wnioski o udostępnienie informacji publicznej oraz wnioski o ponowne wykorzystywanie informacji sektora publicznego samodzielnie i we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi CBZC w celu realizacji ustawowego obowiązku udostępnienia informacji publicznej
• Sporządza sprawozdania, analizy, zestawienia statystyczne dotyczące problematyki kadrowo-etatowej w CBZC w oparciu o zgromadzone w elektronicznej ewidencji informacje w celu dostarczania aktualnych danych kierownictwu Biura
• Przygotowuje projekty odpowiedzi na interpelacje i zapytania poselskie oraz interwencje parlamentarzystów samodzielnie i we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi CBZC w celu udostępnienia wnioskowanych informacji zgodnie ze stanem faktycznym
• Opiniuje projekty zewnętrznych aktów prawnych dotyczących spraw organizacyjno-etatowych, w szczególności regulaminów jednostek organizacyjnych Policji w celu zapewnienia ich zgodności z obowiązującymi przepisami prawa
• Prowadzi dystrybucję oraz ewidencję rozkazów personalnych, decyzji, orzeczeń i postanowień dotyczących policjantów CBZC, w celu wsparcia bieżącej pracy wydziału
• Przygotowuje i kompletuje akta spraw ostatecznie zakończonych, w celu przekazania do komórki organizacyjnej właściwej do spraw archiwum

• wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub do 1 roku w obszarze analityki
• Poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „ściśle tajne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego, zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
• Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu: ustawy o Policji i aktów wykonawczych, w szczególności przepisów w sprawie szczegółowych zasad organizacji i zakresu działania komend, komisariatów i innych jednostek organizacyjnych Policji, przepisów sprawie organizacji, zakresu działania oraz zasad współdziałania Centralnego Biura Zwalczania Cyberprzestępczości z innymi jednostkami organizacyjnymi Policji
• Dobra znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej
• Umiejętność: stosowania prawa, argumentowania, rzeczowego i poprawnego formułowania wniosków i opinii, analitycznego myślenia, obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office, komunikatywność
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• wykształcenie: wyższe prawnicze lub podyplomowe z zakresu prawa
• doświadczenia zawodowego w administracji publicznej

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
• Miejsce do odświeżenia się
• Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach