Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków

• Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac pracowników klienta z uwzględnieniem wszelkich zasiłków, dodatków i potrąceń
• Rozliczanie umów cywilno-prawnych
• Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników klienta oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych
• Sporządzanie deklaracji oraz formularzy do ZUS, US oraz innych instytucji zewnętrznych związanych z rozliczaniem wynagrodzeń
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i zwolnień lekarskich

Nasze wymagania

• Minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku związanym z samodzielną obsługą kadrowo-płacową
• Bardzo dobra znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz PDOF, PPK
• Praktyczna znajomość zagadnień dotyczących rozliczania czasu pracy, świadczeń pracowniczych
• Znajomość języka angielskiego – głównie wykorzystywany do codziennej komunikacji mailowej z klientami
• Dobra znajomość programów MS Office (Word, Excel)
• Znajomość programu Comarch ERP Optima
• Doświadczenie w obsłudze kadrowo – płacowej obcokrajowców

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie
• Pracę stacjonarną w naszym biurze w Warszawie. Po okresie wdrożenia jest możliwa praca hybrydowa (2 lub 3 dni pracy z domu)
• Elastyczny czas pracy między godziną 7:00 a 9:00
• Cykliczne szkolenia branżowe
• Dodatek wakacyjny
• Prywatną opiekę medyczną oraz kartę MultiSport, współfinansowane przez pracodawcę - zadbaj o swoje zdrowie;
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego
• Rozwój kompetencji zawodowych
• Pracę w duchu CSR