Specjalista ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej
• Sporządzanie list płac w oparciu o aktualne przepisy
• Współpraca z instytucjami: US, ZUS, PIP, UP, GUS, PFRON (przygotowywanie zaświadczeń i pism urzędowych)
• Przygotowywanie raportów płacowych w zależności od potrzeb
• Współpraca z innymi działami i klientami

Nasze wymagania

• Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w obszarze kadr i płac (mile widziane doświadczenie w biurze rachunkowym)
• Znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i przepisów podatkowych
• Dobra znajomość pakietu MS Office oraz programów kadrowo-płacowych
• Doświadczenie w zatrudnieniu obcokrajowców
• Umiejętność tworzenia deklaracji PFRON
• Znajomość języka angielskiego

To oferujemy

• Umowę o pracę lub B2B
• Wynagrodzenie zależne od posiadanej wiedzy i umiejętności
• Pakiet benefitów np. kartę sportową, ubezpieczenie grupowe, opiekę medyczną
• Możliwość pracy hybrydowej (4 dni stacjonarnie, 1 dzień zdalnie)
• Możliwość rozwoju zawodowego