.
Specjalista ds. kadr i płac
  • Warszawa
Specjalista ds. kadr i płac
Warszawa, Warszawa, mazowieckie, Polska
Jutro Medical Sp z o.o.
29. 10. 2025
Informacje o stanowisku



Jutro Medical to dynamicznie rozwijający się operator medyczny, rewolucjonizujący oblicze polskiej ochrony zdrowia poprzez technologię.





Obecnie prowadzimy 18 klinik w 12 miastach Polski, głównie w obszarze podstawowej opieki zdrowotnej (POZ), w których pacjenci bezpłatnie w ramach ubezpieczenia NFZ mogą odbyć wizytę lekarską oraz wykonać konieczne badania. Opiekujemy się blisko 100 tysiącami pacjentów, a cała grupa kapitałowa generuje rocznie 50 mln zł przychodu. Wartości te jednak szybko rosną, ponieważ co miesiąc dołączają do nas nowi pacjenci - zarówno organicznie jak i poprzez przejęcia klinik, co skokowo zwiększa skalę działalności grupy.





Jutro Medical to przede wszystkim innowacyjna technologia – autorski system do obsługi pacjentów opracowany wspólnie z lekarzami. W połączeniu z zaangażowaniem zespołu oraz intuicyjną aplikacją pozwala nam to oferować wyjątkową jakość opieki. Potwierdzają to opinie pacjentów - średnia ocena z naszych wizyt to 4,94/5, a średnia ocena naszej aplikacji to 4,9 na AppStore i 4,7 na Google Play przy blisko 8 tysiącach opinii w obu serwisach.





„Pracujemy nad tym, aby za kilka lat ratować życie setek tysięcy osób, a miliony naszych Pacjentów mogły cieszyć się lepszym zdrowiem” – Adam Janczewski, CEO i założyciel Jutro Medical.





W związku z dalszym rozwojem poszukujemy obecnie Specjalisty/ki ds. kadr i płac, który/a dołączy do naszego zespołu. Na ten moment pracujemy w małym, raptem dwuosobowym zespole kadrowo-płacowym oraz wspieramy się dodatkowo firmą zewnętrzną.



Opis stanowiska:


  • przygotowywanie i obsługa dokumentacji kadrowo-płacowej oraz umów pracowniczych,
  • naliczanie wynagrodzeń, rozliczanie dodatków i świadczeń pozapłacowych,
  • obsługa deklaracji ZUS, PIT, PPK i PFRON,
  • prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i szkoleń BHP,
  • współpraca z zewnętrznym biurem rachunkowym i tworzenie raportów oraz procedur wewnętrznych.




Wymagania:


  • minimum 3 lata doświadczenia w obszarze HR Administration, Payroll lub C&B,
  • znajomość branży medycznej i regulacji dotyczących pracowników medycznych,
  • biegłość w systemie Enova i Excelu (tabele przestawne),
  • skrupulatność, terminowość i analityczne podejście,
  • znajomość prawa pracy i umów cywilnoprawnych.




Oferujemy:


  • hybrydowy model pracy (3 dni biuro / 2 dni zdalnie),
  • nielimitowany, płatny urlop,
  • dołączenie do wspierającego zespołu kadrowo-płacowego,
  • dedykowany budżet rozwojowy i dostęp do platform edukacyjnych,
  • dofinansowanie karty Multisport, konsultacje medyczne, integracje zespołowe.


  • Praca Warszawa
  • Specjalista ds. kadr i płac Warszawa
  • Specjalista ds. badań i rozwoju Warszawa
  • Specjalista ds. analizy i statystyki Warszawa
  • Specjalista ds. chłodnictwa i klimatyzacji Warszawa
  • Specjalista ds. BHP i ochrony środowiska Warszawa
  • Specjalista ds. Zakupów Warszawa
  • Specjalista ds. marketingu Warszawa
  • Specjalista ds. ofertowania Warszawa
  • Specjalista ds. Zarządzania Warszawa
  • Specjalista ds. Eksportu Warszawa
  • Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    106 220
    16 821