Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

1. Zgłoszenia do ZUS:

• Rejestracja, aktualizacja danych i wyrejestrowywanie firm jako płatników składek.

• Zgłaszanie pracowników i ich członków rodzin do ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych (np. ZUS ZUA, ZUS ZCNA).

• Obsługa dokumentacji zgłoszeniowej, korygowanie błędów oraz uzgadnianie danych z ZUS.

2. Rozliczenia i deklaracje:

• Sporządzanie deklaracji miesięcznych (ZUS DRA, ZUS RCA, ZUS RPA, ZUS RSA).

• Przygotowywanie dokumentów emerytalno-rentowych (np. wnioski, Rp-7) oraz druków dot. zasiłków (np. Z-3).

• Naliczanie płac z tytułu umów o pracę (UoP) i umów zleceń (UZ).

• Przygotowywanie list płac oraz ich korekt.

3. Obsługa dokumentacji pracowniczej:

• Zakładanie kartotek pracowników w systemie (Optima), tworzenie umów oraz ich zakończenie.

• Przygotowywanie zaświadczeń o dochodach oraz dokumentów związanych z zatrudnieniem.

• Kontakt z księgowością w celu uzgodnień dotyczących kosztów pracodawcy i wynagrodzeń netto.

4. Obsługa floty samochodowej firmy:

• Ubezpieczenia – pilnowanie terminów, zgłaszanie szkód i kontakt z ubezpieczycielami.

• Rejestracje pojazdów – kompletowanie dokumentów, wizyty w urzędach i załatwianie formalności.

• Obsługa kart paliwowych (DKV) – zamawianie, rozliczanie i monitorowanie wydatków na paliwo.

• Minimum 4 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.

• Praktyczna znajomość systemów kadrowo-płacowych (np. Optima).

• Bardzo dobra znajomość programu Płatnik.

• Bardzo dobra znajomość programu ENOVA.

• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatkowych.

• Umiejętność pracy z dokumentacją i dbałość o szczegóły.

• Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie.

• Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i kompetencji.

• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji.

• Przyjazną atmosferę pracy w zgranym zespole.

Bielsko-Biała - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach