Informacje o stanowisku

Opis stanowiska

• Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej pracowników i zleceniobiorców

• Sporządzanie list płac, naliczanie wynagrodzeń oraz rozliczanie składek ZUS i podatków

• Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami

• Obsługa systemów kadrowo-płacowych oraz raportowanie do ZUS, US, GUS

• Udzielanie wsparcia pracownikom w zakresie spraw kadrowo-płacowych

• Minimum 3 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac

• Znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych

• Umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych

• Dokładność, sumienność i dobra organizacja prac

• Stabilne zatrudnienie w agencji pracy

• Pracę stacjonarną w okresie wdrożenia, następnie możliwość 1 dnia pracy zdalnej w tygodniu

• Wynagrodzenie w wysokości 6 850 zł brutto

• Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu

Nowy Targ - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach