Informacje o stanowisku

Apexim Bis Sp. z o.o.
Koncesjonowana Agencja Ochrony z 30 letnim doświadczeniem biznesowym, zatrudni osobę na stanowisko:
Specjalista ds Handlowych
Miejsce pracy: Zielona Góra
Region: lubuskie
Opis stanowiska: • Kalkulacje cenowe usług • Przygotowywanie ofert handlowych oraz prowadzenie negocjacji • Analiza potrzeb klienta i doradztwo • Pozyskiwanie zleceń • Dokumentacja działu handlowego - umowy, aktualizacje • Utrzymywanie i rozwijanie relacji z obecnymi klientami • Dbałość o dobry wizerunek Firmy • Monitorowanie rynku i działań konkurencji
Wymagania: • Wykształcenie minimum średnie / matematyczne, ekonomiczne, ścisłe - mile widziane • Doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane • Znajomość obsługi pakietu MS Office / Libra Office, w szczególności obsługa arkuszy kalkulacyjnych • Umiejętność analitycznego myślenia • Umiejętność nawiązywania kontaktów i budowania współpracy handlowej • Kultura osobista i odporność na stres • Ambicja i stała chęć podnoszenia umiejętności • Prawo jazdy kat. „B”
Oferujemy: • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w Firmie o ugruntowanej pozycji na rynku • Wynagrodzenie odpowiadające kwalifikacjom i zaangażowaniu w pracę • Niezbędne narzędzia pracy • Dużą samodzielność na stanowisku • Możliwość rozwoju kariery zawodowej zgodnie z osobistymi preferencjami • Przyjazną atmosferę pracy w Firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV  za pomocą opcji aplikuj.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)".
Informujemy, że Administratorem danych jest Apexim Bis Sp. z o.o. z siedzibą w Zielonej Górze ul. Lwowska 25. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Zielona Góra - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach