.
Specjalista ds. Finansowania i Ubezpieczeń
  • Bialystok
Specjalista ds. Finansowania i Ubezpieczeń
Białystok, Bialystok, Podlaskie Voivodeship, Polska
Kuchnia Vikinga
15. 3. 2025
Informacje o stanowisku

Specjalista ds. Finansowania i Ubezpieczeń

Miejsce pracy: Białystok

Twój zakres obowiązków

1. Obsługa finansowania zewnętrznego:

• Przygotowywanie i kompletowanie dokumentacji kredytowej oraz leasingowej;

• Monitorowanie warunków umów kredytowych i terminowości spłat.

2. Zarządzanie ubezpieczeniami:

• Współpraca z brokerem ubezpieczeniowym w celu zapewnienia spółce bezpieczeństwa w zakresie ubezpieczeń majątkowych;

• Selekcja i wybór najbardziej korzystnych ofert ubezpieczeniowych.

3. Granty i dotacje unijne:

•Współpraca i komunikacja z firmami zewnętrznymi realizującymi w imieniu spółki projekty związane z pozyskaniem grantów i dotacji;

•Współpraca z instytucjami zarządzającymi funduszami oraz kontrola rozliczeń projektów.

4. Raportowanie i analiza:

• Tworzenie raportów dotyczących finansowania, ubezpieczeń oraz pozyskanych środków zewnętrznych;

• Analiza kosztów związanych z kredytami, ubezpieczeniami i dotacjami w celu optymalizacji wydatków.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, prawo, ekonomia, zarządzanie.
  • Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub w obszarze doradztwa podatkowego/dotacyjnego.
  • Znajomość krajowych i unijnych programów wsparcia dla przedsiębiorstw (np. dotacje na innowacje, rozwój technologiczny, zrównoważony rozwój).
  • Umiejętność interpretacji przepisów prawnych oraz doświadczenie w sporządzaniu dokumentacji aplikacyjnej.
  • Zdolności analityczne, skrupulatność oraz umiejętność pracy z dużą ilością danych.
  • Wysokie umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  • Samodzielność, inicjatywa oraz proaktywne podejście do powierzonych zadań.
  • Mile widziana znajomość branży produkcji żywności, w szczególności gotowych posiłków i diet pudełkowych.

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie na podstawie umowy o pracę lub B2B.
  • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności.
  • Realny wpływ na rozwój organizacji poprzez optymalizację kosztów i pozyskiwanie zewnętrznego finansowania.
  • Przyjazne środowisko pracy, nastawione na innowacyjność, rozwój i współpracę.
  • Możliwość rozwoju kompetencji zawodowych.
  • Niezbędne narzędzia do pracy.
  • Pakiet benefitów pracowniczych (m.in. dofinansowanie do karty Medicover Sport, ubezpieczenie PZU, rabat na catering Kuchnia Vikinga).

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • spotkania integracyjne

O nas

Kuchnia Vikinga – Lider w branży cateringów dietetycznych, poszukuje osoby na stanowisko Specjalista ds. Finansowania i Ubezpieczeń, która wesprze nasze działania w zakresie finansowania i ubezpieczeń. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za analizę możliwości pozyskiwania finansowania zewnętrznego oraz optymalizację podatkową w ramach dostępnych narzędzi, wspierając tym samym dynamiczny rozwój naszego przedsiębiorstwa.

Jeśli jesteś zainteresowana/zainteresowany tą ofertą pracy i spełniasz nasze wymagania, prześlij swoje CV za pośrednictwem opcji „Aplikuj”. Czekamy na Twoją aplikację!

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydatów do pracyNa podstawie art. 13 Rozporządzenia (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016r. (dalej „RODO”), w związku z trwającym procesem rekrutacji oraz przyszłymi rekrutacjami WSCHODNI FRONT SP. Z O.O. informuje, że:1.Administratorem danych osobowych jest WSCHODNI FRONT SP. Z O.O. z siedzibą w Białymstoku, ul. Handlowa 5, 15-399 Białystok (dalej „Administrator”).Kontakt z Administratorem jest możliwy pod adresem mailowym: biuro@kuchniavikinga.pl. 2.Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się w sprawach związanych z ochroną danych osobowych pod adresem mailowym: iod@kuchniavikinga.pl.3.Celem przetwarzania przez Administratora danych osobowych jest prowadzenie procesu rekrutacji oraz związane z tym działania.4.Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych przez Administratora jest:a.art. 6 ust. 1 lit. a RODO na podstawie wyrażonej zgody w ramach przetwarzania danych osobowych, których zakres nie wynika z art. 221 Kodeksu Pracy oraz w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych na potrzeby przyszłych rekrutacji;b.art. 6 ust. 1 lit. c RODO w ramach przetwarzania danych osobowych wskazanych w art. 221 Kodeksu Pracy, których pracodawca żąda od osoby ubiegającej się o zatrudnienie;c.art. 6 ust. 1 lit. f RODO w ramach prawnie uzasadnionego interesu Administratora, jakim jest przetwarzanie danych osobowych w ramach wybrania odpowiedniego kandydata na stanowisko pracy;d.art. 6 ust. 1 lit. f RODO w ramach prawnie uzasadnionego interesu Administratora, jakim jest ustalanie, dochodzenie i obrona roszczeń w związku z prowadzonym procesem rekrutacji.5.Dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym do ich otrzymania na mocy przepisów prawa, a także podmiotom przetwarzającym działającym w imieniu i na polecenie Administratora, z którymi zawarł on stosowną umowę powierzenia przetwarzania danych osobowych.6.Dane osobowe będą przetwarzane (w tym przechowywane) przez okres 3 miesięcy po zakończeniu procesu rekrutacji lub przez okres 1 roku w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.7.Każdej osobie, której dane są przetwarzane przez Administratora, przysługuje prawo:a.do informacjib.dostępu do danych i uzyskania kopii danychc.sprostowania danychd.usunięcia danych („prawo do bycia zapomnianym”)e.ograniczenia przetwarzaniaf.wyrażenia sprzeciwu wobec przetwarzaniag.wycofania zgody (dotyczy wyłącznie tych danych, które są przetwarzane na podstawie zgody)Aby skorzystać z powyższych praw, należy skontaktować się z Administratorem.Przepisy RODO zapewniają także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych w przypadku uznania przez osobę, której dane dotyczą, że jej dane są przetwarzane w sposób niezgody z prawem.8.Podanie danych osobowych jest niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji.9.Administrator nie będzie przekazywał powierzonych mu danych osobowych do Państw Trzecich ani organizacji międzynarodowych.10.Administrator nie będzie podejmował decyzji w oparciu o wyłącznie zautomatyzowane przetwarzanie danych osobowych, w tym profilowanie.

  • Praca Białystok
  • Specjalista ds. kadr i płac Białystok
  • Specjalista ds. badań i rozwoju Białystok
  • Specjalista ds. analizy i statystyki Białystok
  • Specjalista ds. chłodnictwa i klimatyzacji Białystok
  • Specjalista ds. BHP i ochrony środowiska Białystok
  • Specjalista ds. Sprzedaży Białystok
  • Specjalista ds. Eksportu Białystok
  • Specjalista ds. transportu Białystok
  • Specjalista ds. HR Białystok
  • Specjalista ds. turystyki Białystok
  • Białystok - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    88 752
    9 506