Identyfikacja i zarządzanie ryzykiem finansowym. Proponowanie rozwiązań dla mitygacji ryzyk finansowych w spółce
Analiza zawieranych przez spółkę umów finansowych; ocena i mitygowanie ryzyk związanych z realizacją umów. Negocjowanie warunków
Realizacja obowiązków wynikających z zawartych umów finansowych
Utrzymywanie relacji z instytucjami finansowymi
Wsparcie w procesie składania wniosków o dofinansowanie, w tym dbanie o poprawność formalną składanych wniosków o dofinansowanie
Gromadzenie, systematyzacja i przygotowanie dokumentacji na potrzeby rozliczania projektów dofinansowanych ze środków publicznych
Przedkładanie dokumentacji do instytucji dofinansowujących w zakresie rozliczania i refundacji wydatków poniesionych w projektach wspartych dotacjami oraz monitorowanie realizacji budżetów projektów objętych dofinansowaniem
Planowanie zapotrzebowania na środki w spółkach z Grupy Kapitałowej
Przygotowanie prognoz przepływów finansowych
Przygotowywanie raportów i zestawień wg. bieżących potrzeb
Wymagania
Wykształcenie wyższe o profilu finansowym
Min. 3-letnie doświadczenie zawodowe (na podobnym stanowisku w dziale finansowym lub w Bankowości korporacyjnej)
Bardzo dobra znajomość produktów bankowych
Znajomość przepisów prawnych w obszarach związanych z zakresem obowiązków w tym m.in. KC, KSH, Prawo Bankowe
Dobra organizacja pracy
Sumienność, dokładność i zaangażowanie w wykonywanie obowiązków
Otwartość na nowe zadania oraz chęć rozwoju
Bardzo dobra znajomość MS Office 365, w szczególności Excel (mile widziana znajomość Power Query/ BI)
Mile widziana znajomość języka angielskiego
Mile widziana wiedza w zakresie programów dotacyjnych krajowych i unijnych
Mile widziana znajomość zasad rachunkowości finansowej (MSSF/MSR) i zarządczej
Oferujemy
Pracę w silnej grupie kapitałowej o ugruntowanej pozycji na rynku
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Wynagrodzenie stałe + część ruchoma (premie uznaniowe, nagrody jubileuszowe)
Świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Ubezpieczenie grupowe oraz prywatną opiekę medyczną
Profesjonalne wdrożenie w ramach programu Opiekun Nowego Pracownika
Spotkania integracyjne
Możliwość zdobycia dodatkowego wynagrodzenia w ramach programu poleceń pracowniczych oraz programu sugestii pracowniczych KAIZEN
Możliwość skorzystania z atrakcyjnych programów dedykowanych dzieciom pracowników (dofinansowanie wyjazdów wakacyjnych, stypendia zagraniczne itp.)
Informacje o przetwarzaniu danych osobowych
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest GRENEVIA S.A., z siedzibą w Katowicach (40-202), Al. Walentego Roździeńskiego 1a, nr KRS: 0000048716, Regon: 270641528, NIP: 6340126246.
W przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych zachęcamy do kontaktu z Inspektorem Ochrony Danych, który możliwy jest poprzez adres mailowy: iod@famur.com lub pisemnie na adres korespondencyjny: 40-202 Katowice, Al. Walentego Roździeńskiego 1b, z dopiskiem „Inspektor Ochrony Danych”.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na podstawie udzielonej zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), w celu zawarcia i wykonania umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), na podstawie przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) oraz prawnie uzasadnionego interesu administratora danych (art. 6 ust. 1 lit. f RODO) w związku z ustaleniem, dochodzeniem i obroną roszczeń.
Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres do momentu przedawnienia roszczeń, nie dłużej niż 3 lata.
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie drogą elektroniczną na adres iod@famur.com. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.
Odbiorcami Pani/Pana danych mogą być podmioty doradztwa personalnego, wspierające Grupę w realizacji procesu rekrutacyjnego, podmioty świadczące usługi IT, kancelarie prawne oraz dostawca usług chmurowych Microsoft.
Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane na serwerach zlokalizowanych w Unii Europejskiej, jednak w związku z korzystaniem przez Administratora z rozwiązań chmurowych dostarczanych przez Microsoft, mogą być one przekazane do państwa trzeciego jakim są Stany Zjednoczone na podstawie standardowych klauzul umownych. Stosowane przez Microsoft standardowe klauzule umowne są zgodne z wzorcami zatwierdzonymi przez Komisję Europejską.
Ma Pani/Pan prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
Podanie danych jest dobrowolne lecz niezbędne do realizacji procesu rekrutacji. Niepodanie danych powoduje brak możliwości wzięcia udziału w rekrutacji.
Informujemy, że przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego jakim jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
