Obecnie do naszego zespołu szukamy osoby do obszaru security.

Jeśli pasjonujesz się cyberbezpieczeństwem i masz analityczny umysł - zapraszamy do współpracy z nami nad innowacyjnymi projektami w obszarze cyberbezpieczeństwa.

Narzędzia:

• SIEM/SOAR - Azure Sentinel (analiza i tworzenie runbook ów)
• XDR - Microsoft Security Providers: Defender for Endpoint, Defender for Office 365, Microsoft Defender for Identity, Defender for Cloud Apps, Defender Vulnerability Management, Defender for Cloud, Microsoft Entra ID Protection, Microsoft Data Loss Prevention, App Governance
• Microsoft Identity Providers - Intune, Azure AD
• OWASP TOP 10, OWASP ASVS, CVSS - znajomość praktyczna
• Usługi chmury publicznej Azure

Główne zadania na tym stanowisku:

• Monitorowanie, wdrażanie i optymalizacja rozwiązań bezpieczeństwa sieciowego, systemów i aplikacji, w tym w środowiskach chmurowych
• Analiza incydentów bezpieczeństwa na poziomie L2, L3
• Planowanie oraz przeprowadzanie testów i audytów bezpieczeństwa, weryfikacja podatności systemów i aplikacji oraz nadzór nad procesem patch management
• Rozpoznawanie narzędzi, dobór usług i rozwiązań wspierających pracę SOC, 
• Tworzenie wewnętrznych standardów, zasad i reguł obsługi incydentów bezpieczeństwa w ramach usługi SOC a także dzielenie się wiedzą wśród zespołów projektowych
• Rozwój oraz wdrażanie SOC dla klientów i wewnętrznych struktur firmy, reprezentacja obszaru SOC
• Bezpośrednia współpraca z klientami (techniczne wsparcie sprzedaży), zarówno w zakresie wdrożeń rozwiązań bezpieczeństwa, jak i doradztwa w obszarze cyberbezpieczeństwa

Na pewno odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli:

• Masz co najmniej 3 lata doświadczenia w obszarze SOC, jako inżynier L2, L3
• Posiadasz praktyczne doświadczenie w zabezpieczaniu systemów operacyjnych oraz infrastruktury
• Śledzisz nowinki w świecie cyberbezpieczeństwa, dbasz o rozwój swoich umiejętności i lubisz pracować z nowoczesnymi technologiami, w tym chmurowymi (AWS, Azure, Google Cloud).
• Cechuje Cię nastawienie na rozwiązywanie problemów i chęć dzielenia się wiedzą – jesteś gotów wspierać nasz zespół i brać udział w inicjatywach związanych z bezpieczeństwem
• Jesteś otwarty na kształtowanie tego obszaru, oraz w przyszłości na całościowe objęcie reprezentacji obszaru SOC

Na Plus

• Znajomość innych narzędzi wspomagających pracę SOC
• Ogólna wiedza ze zwinnych metodyk zarządzania projektami
• Znajomość standardów prawnych wymagających współpracy z SOC
• Certyfikaty z zakresu cyberbezpieczeństwa: CISSP, CISM, CISA, CRISC lub Comptia security+; certyfikaty dot. usług  security w chmurze Azure.

Umiejętności organizacyjne i personalne:

• Doskonałe umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów, szczególnie w zakresie bezpieczeństwa
• Dobrą organizacją pracy, efektywne zarządzanie wieloma zadaniami, priorytetyzacja działań
• Samodzielnie prowadzenie projektów, w tym budowanie i rozwój usługi bezpieczeństwa, z minimalnym wsparciem.
• Reagowanie na bieżące problemy oraz proponowanie nowych pomysłów i wizji, wdrożenia inicjatyw, dążenie do innowacji, zarówno w obszarze technicznym, jak i organizacyjnym.
• Umiejętności komunikacyjne i interpersonalne do prowadzenie rozmów, m.in presale’sowych i projektów z klientem zewnętrznym (najczęściej nie technicznym)
• Zdolność do pracy w zespole i współpracy pod presją czasu 
• Rozumienie potrzeb biznesowych m.in popprzez dostarczanie usług na najwyższym poziomie, z koncentracją na potrzebach klienta i dobrych praktykach w cyberbezpieczeństwie 
• Dążenie do doskonalenia umiejętności, śledzenie trendów w cyberbezpieczeństwie oraz ciągłe podnoszenia swoich kwalifikacji specjalistycznych, otwartość na nowe podejścia.
• Kompetencje liderskie do budowania relacji z inżynierami w zespołach wewnętrznych i zewnętrznych, stworzenie usługi SOC wewnątrz, potencjalnie w przyszłości objęcie roli liderskiej w obszarze Security.

Co oferujemy:  

#work 

• możliwość pracy z najnowszymi technologiami w różnorodnych projektach IT
• szanse na rozwój i współpracę w zespole ekspertów i entuzjastów technologii
• pracę w płaskiej hierarchii, przyjazną atmosferę
• elastyczny czas oraz hybrydowy model pracy
• realny wpływ na rozwój firmy i technologii, możliwość realizacji własnych pomysłów

#grow

• każdy z nas jest up-to-date z wiedzą o nowych technologiach
• uczestnictwo w konferencjach technologicznych
• szkolenia, kursy i przeróżne certyfikacje 
• klarowny plan rozwoju dla twojej roli
• wszystko czego zapragniesz do poszerzania wiedzy w obszarze Cloud i nie tylko

#live

• dofinansowanie do pakietu medycznego i karty Multisport
• B2B/UoP/UZ - jak wolisz
• regularne spotkania zespołowe, wyjazdy integracyjne
• różne akcje charytatywna na przestrzeni roku 

Proces rekrutacji:

czytamy CV – rozmowa z HR (do 30 min) – rozmowa techniczna (1h)

To tyle o nas i o tym kogo szukamy, Teraz czas żeby poznać Ciebie! 

Wyślij swoje CV, a my odezwiemy się jak najszybciej się da.