Informacje o stanowisku

Opis stanowiska
Szukamy Specjalisty ds. Controllingu, który pomoże w budowaniu efektywnych modeli finansowych i zapewni wsparcie analityczne dla klientów przedsiębiorstwa. Firma stawia na innowacyjność i elastyczność, dlatego szukamy osoby z dużym doświadczeniem, która potrafi samodzielnie pracować z danymi i wdrażać nowoczesne rozwiązania. To idealne stanowisko dla kogoś, kto chce mieć realny wpływ na rozwój nowoczesnego biura rachunkowego.
Wymagania
• Min. 8 lat doświadczenia w controllingu, najlepiej w dużych firmach.
• Biegłość w tworzeniu modeli finansowych oraz zaawansowanej pracy z Excelem.
• Znajomość nowoczesnych aplikacji i narzędzi wspierających controlling.
• Wiedza z zakresu rachunkowości oraz doświadczenie w pracy z księgowymi.
• Mile widziane doświadczenie managerskie, choć nie jest to kluczowy wymóg.
Umiejętności miękkie:
• Prokliencka etyka pracy i silne zorientowanie na potrzeby klienta: umiejętność budowania modeli finansowych, które odpowiadają na realne potrzeby biznesowe klientów.
• Elastyczność: szybkie dostosowywanie metod analizy finansowej do specyficznych wymagań klientów.
• Przedsiębiorczość: zdolność do identyfikacji szans na optymalizację kosztów i zwiększenie efektywności operacyjnej klientów.
• Kreatywność: tworzenie nowatorskich rozwiązań finansowych, które wspierają rozwój firm klientów.
• Inicjatywa: aktywne proponowanie ulepszeń i nowych podejść do analizy finansowej w odpowiedzi na zmieniające się potrzeby klientów.
• Zdolność do szybkiego dostosowywania się do zmieniających się warunków: elastyczne reagowanie na zmiany rynkowe i regulacyjne.
• Zaangażowanie w rozwój firmy oraz orientacja na cele: skupienie na poprawie efektywności finansowej i wspieraniu celów firmy.
• Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej: jasna komunikacja i efektywna współpraca z różnymi działami firmy.
Oferujemy
• możliwość kształtowania procesów od podstaw – szansę na bezpośrednie zaangażowanie w tworzenie innowacyjnego biura rachunkowo-księgowego;
• bliską współpracę z założycielem firmy, co pozwala na szybkie podejmowanie decyzji i wpływ na strategiczne kierunki rozwoju;
• realny wpływ na rozwój firmy, możliwość aktywnego uczestnictwa w decyzjach, które będą miały długoterminowy wpływ na sukces i pozycję firmy na rynku;
• elastyczność w działaniu, swobodę w dostosowywaniu procesów księgowych do zmieniających się wymagań klientów i rynku, co przekłada się na dużą autonomię i kreatywność w realizacji codziennych zadań;
• możliwość rozwijania umiejętności w różnych obszarach księgowości, controllingu oraz zarządzania zespołem w środowisku sprzyjającym nauce;
• pracę w zespole, który ceni inicjatywę i proaktywne podejście do rozwiązywania problemów oraz wspiera przedsiębiorcze podejście do zadań;
• możliwość pracy z klientami o różnych profilach;
• przyjazne i wspierające środowisko pracy – kulturę organizacyjną opartą na współpracy, wzajemnym wsparciu i orientacji na cele, co sprzyja rozwojowi osobistemu i zawodowemu.

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach