Specjalista ds. bezpieczeństwa farmakoterapii

Jesteśmy czołowym producentem najwyższej jakości, wielokrotnie nagradzanych leków, suplementów diety oraz produktów medycznych. Prowadzimy także zaawansowane badania w dziedzinie nauk medycznych oraz farmacji. Działamy w oparciu o całkowicie polski kapitał. Na rynku funkcjonujemy z sukcesami już od 40 lat. Pracują dla nas najlepsi specjaliści w branży. Dowiedz się więcej na: www.hasco-lek.pl.

Zadania

• Opracowywanie dokumentacji z zakresu pharmacovigilance (RMP, PSUR, Addendum to the Clinical Overview).
• Przyjmowanie, ocena i raportowanie zgłoszeń niepożądanych działań leków.
• Przegląd i analiza literatury z zakresu bezpieczeństwa farmakoterapii.
• Prowadzenie szkoleń z zakresu bezpieczeństwa farmakoterapii.
• Udział w opracowywaniu i aktualizacji procedur z zakresu pharmacovigilance.
• Opiniowanie umów PVA (pharmacovigilance agreement) i SDEA (safety data exchange agreement).
• Monitorowanie zmian w prawie oraz wytycznych dotyczących pharmacovigilance.
• Monitorowanie komunikatów z zakresu bezpieczeństwa produktów leczniczych i wyrobów medycznych.
• Opracowanie i dystrybucja materiałów edukacyjnych / komunikatów bezpieczeństwa.

Nasze Wymagania

• Wykształcenie wyższe z zakresu farmacji/medycyny – warunek konieczny.
• 2-letnie doświadczenia w firmie farmaceutycznej lub kierunkowe studia podyplomowe.
• Znajomość Prawa Farmaceutycznego i wymagań w zakresie monitorowania bezpieczeństwa stosowania produktów leczniczych.
• Znajomość zasad GVP.
• Znajomość problematyki związanej z raportowaniem działań niepożądanych.
• Obsługa pakietu MS Office.
• Zdolności myślenia analitycznego.
• Mile widziane doświadczenie w sporządzaniu/opiniowaniu umów PVA i SDEA.
• Znajomość języka angielskiego minimum na poziomie B2 – warunek konieczny.
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność oraz sumienność.
• Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole.

To Oferujemy

• Praca w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej, w zespole profesjonalistów pełnych pasji i zaangażowania.
• Szkolenie wdrożeniowe, wspierające szybkie i efektywne rozpoczęcie pracy w nowym środowisku.
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę, zapewniające bezpieczeństwo i stabilność.
• Możliwości rozwoju zawodowego, w tym dostęp do programów szkoleniowych i ścieżek kariery.
• Przyjazna, niekorporacyjna atmosfera, sprzyjająca współpracy i budowaniu relacji w zespole.
• Zaangażowanie społeczne, w tym udział w inicjatywach takich jak Bieg Firmowy czy programy wolontariatu.
• Niezbędne narzędzia pracy, umożliwiające efektywną realizację obowiązków.

Twoje Benefity

• Model pracy hybrydowej, umożliwiający elastyczne łączenie pracy zdalnej z obowiązkami w biurze dla lepszej równowagi zawodowo-osobistej.
• Program kafeteryjny z comiesięcznym doładowaniem punktów, pozwalający na wybór benefitów dostosowanych do indywidualnych potrzeb.
• Dostęp do platformy MultiLife, oferującej usługi wspierające zdrowie, rozwój osobisty i równowagę między pracą a życiem prywatnym.
• Dofinansowanie karty Multisport, promujące aktywny styl życia i dostęp do obiektów sportowych w całej Polsce.
• Prywatna opieka medyczna, zapewniająca szybki dostęp do wysokiej jakości usług zdrowotnych dla pracownika i jego bliskich.
• Uznanie jubileuszy pracy, celebrujące zaangażowanie poprzez specjalne nagrody i wyróżnienia.
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie, gwarantującego dodatkowe bezpieczeństwo finansowe.
• Imprezy integracyjne, wzmacniające relacje zespołowe i pozytywną atmosferę w pracy.
• Dostęp do aplikacji do nauki języków obcych, wspierającej rozwój kompetencji językowych.

Co zrobić, aby do nas dołączyć?

Jeśli ta oferta Cię zainteresowała, kliknij Aplikuj i prześlij nam swoje aktualne CV. Twoje zgłoszenie przeczytamy z najwyższą uwagą. Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.