Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: bardzo dobra obsługa pakietu MS Office
• Inne wymagania: 1.Dlaczego warto być częścią naszego zespołu?
  
  Cenimy sobie stabilizację gwarancja umowy o pracę; korzystamy z elastycznego czasu pracy możliwość rozpoczynania pracy pomiędzy godziną 06:00 a 09:00;
  
  dbamy o wzajemne bezpieczeństwo i komfort pracy; mamy możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego; za naszą pracę otrzymujemy również dodatkowe wynagrodzenie roczne, dodatek za wieloletnią pracę oraz nagrodę jubileuszową;
  
  otrzymujemy finansowe świadczenia socjalne np. dofinansowanie do wypoczynku; korzystamy z różnych form podnoszenia kwalifikacji odpowiadającym na nasze potrzeby;
  
  pracujemy w dobrze skomunikowanej lokalizacji bez problemu dojedziesz do nas wszystkimi formami komunikacji miejskiej; dbamy o przyjazną atmosferę oraz wsparcie współpracowników i przełożonego;
  
  z dużą otwartością angażujemy się w wiele inicjatyw społecznych i integracyjnych.
  
  
  
  Wymagania niezbędne:
  
  spełnianie wymogów kwalifikacyjnych określonych w ustawie z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2021 r., poz. 530);
  
  WYKSZTAŁCENIE: minimum wyższe pierwszego stopnia
  
  DOŚWIADCZENIE: w prowadzeniu zajęć dla osób dorosłych, będących cudzoziemcami w zakresie nauki języka polskiego
  
  WIEDZA DOTYCZĄCA:
  
  Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 18 lutego 2011 roku, w sprawie ramowego programu kursów nauki języka polskiego dla cudzoziemców (Dz. U. 2011 nr 61, poz. 306)
  
  organizacji szkoleń oraz standardów jakościowych dla usług szkoleniowych metod, technik i środków aktywizujących w nauczaniu języka
  
  dydaktyczna w tym m.in.: pracy z grupą, w środowisku wielokulturowym osób nieznających języka polskiego, doboru i stosowania adekwatnych do potrzeb materiałów dydaktycznych, oceny kompetencji językowych, sporządzania konspektów lekcji.
  
  UMIEJĘTNOŚCI: obsługi pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) w stopniu dobrym; doświadczenie zawodowe: w prowadzeniu zajęć dla osób dorosłych, będących cudzoziemcami w zakresie nauki języka polskiego, budowania relacji z innymi, motywowania innych, komunikacji, analizowania i rozwiązywania problemów, współpracy w zespole, odporność na stres,
  
  
  
  
  
  KOMPETENCJE:
  
  budowanie relacji z innymi, motywowanie innych,komunikacja,analizowanie i rozwiązywanie problemów,współpraca w zespole,odporność na stres,
  
  zaangażowanie i inicjatywa,kreatywność,samodzielność,dokładność i rzetelność,asertywność,terminowość.
  
  
  
  Mile widziane:
  
  WYKSZTAŁCENIE: wyższe: w zakresie filologii polskiej lub polonistyki lub kurs/szkolenie/studia podyplomowe w tematyce związanej z uczeniem języka polskiego jako obcego lub wykształcenie/przygotowanie pedagogiczne
  
  WIEDZA DOTYCZĄCA:
  
  zadań Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie , znajomość zasad realizacji projektów dofinansowanych z funduszy UE.
  
  KOMPETENCJE: w zakresie glottodydaktyki
  
  JĘZYKI OBCE: język ukraiński w stopniu komunikatywnym, język angielski w stopniu komunikatywnym.
  
  
  
  System wynagrodzenia:
  
  Pracownikom z tytułu wykonywanej pracy przysługują:
  
  1) wynagrodzenie zasadnicze, 2) dodatek funkcyjny, 3) dodatek stażowy, 4) dodatek za pracę w WUP
  
  Ponadto pracownikom może zostać przyznana:
  
  1) nagroda specjalna, 2) nagroda świąteczna, 3) premia, 4) dodatek specjalny.
  
  Pracownikom przysługują m.in.
  
  1) nagroda jubileuszowa,2) dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. trzynastka".
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN
• Opis wynagrodzenia: od 5200 zł + dodatek stażowy za udokumentowany staż pracy od 5 lat wzwyż
  
  * wynagrodzenie ustalane jest podczas rekrutacji w zależności od spełniania wymagań poszczególnych kategorii zaszeregowania zgodnie z zapisami Regulaminu wynagradzania pracowników Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Krakowie
  
  Informacja o wynagrodzeniu, jego początkowej wartości lub przedziale przekazane zostaną osobom aplikującym przed rozmową kwalifikacyjną na adres mailowy wskazany w dokumentach aplikacyjnych.
  
  
  
  
  
  Okres zatrudnienia w przypadku umowy o pracę lub okres wykonywania pracy w przypadku umowy cywilnoprawnej: umowa na czas określony umowa na czas określony do 6 miesięcy, następnie możliwość przedłużenia umowy
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach