Specjalista do wprowadzania danych j. łotewski
Miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków
- monitoring materiałów reklamowych
- uzupełnianie baz danych
- dbałość o poprawność językową i poprawność danych oraz dokonywanie korekt
- współpraca z innymi działami
Nasze wymagania
- znajomość języka na poziomie minimum A2 (nauczymy Cię potrzebnej terminologii)
- podstawowa znajomość obsługi komputera
- umiejętność pracy w zespole
- wysoka kultura osobista
- bardzo dobra organizacja pracy, duża samodzielność i dbałość o detale
- bezwzrokowe pisanie na klawiaturze, będzie dodatkowym atutem
- komunikatywność , otwartość, miłe usposobienie
To oferujemy
- umowa zlecenie
- umowę o pracę (praca stacjonarna)
- stałe godziny pracy od poniedziałku do piątku w biurze na warszawskiej Woli (umowa o pracę)
- możliwość rozwoju
- prywatna opieka medyczna (umowa o pracę)
- brak dress code’u
- kawa, herbata i owoce (umowa o pracę)
Benefity
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
- owoce
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- W naszej firmie dbamy o transparentność i etykę pracy. Zapewniamy możliwość anonimowego zgłaszania nieprawidłowości przez system dla sygnalistów, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. Szczegółowa dokumentacja dotycząca procedury zgłoszeń jest dostępna w siedzibie firmy
Focus Research Sp. z o.o.
Jestmy częścią organizacji FOCUS Research International działającej od 1994 r.,
oferującej kompleksowe rozwiązania dla nowoczesnych i tradycyjnych sieci handlowych oraz ich Partnerów w 38 krajach.
Nasze usługi opierają się na wieloletnim doświadczeniu popartym zaawansowanymi narzędziami analitycznymi, dzięki którym monitorujemy i analizujemy dane pochodzące z różnych źródeł, takich jak gazetki promocyjne, półki sklepowe, sklepy internetowe czy aplikacje mobilne.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez FOCUS Research Sp. z o.o. z siedzibą w: Józefa Bema 83/73, 01-233 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: gdpr@pl.focusmr.com.
