• doświadczenie: praktyczna wiedza w obszarze płac, znajomość prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych oraz przepisów podatkowych
• naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac
• przygotowywanie rozliczeń do instytucji zewnętrznych tj. ZUS, PFRON, GUS, US
• obsługa programu Płatnik
• obsługa programu kadrowo-płacowego
• znajomość zagadnień emerytalno-rentowych
• rozliczanie bezosobowego funduszu płac
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (m.in. Excel, Word),
• wysoka kultura osobista, motywacja i bardzo duże zaangażowanie w wykonywaniu zadań,
• dokładność i terminowość
• komunikatywnośćInne wymagania- naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie listy płac, obsługa programu PŁATNIK, obsługa programu kadrowo-płacowego
- praktyczna wiedza w obszarze płac, znajomość prawa pracy, prawa ubezpieczeń społecznych oraz przepisów podatkowych
- wykształcenie wyższe, średnie z 2 letnim stażem pracyRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)