Sprzedaż i obsługa klienta, realizacja indywidualnych celów sprzedażowych, jakościowych, budowanie przewagi rynkowej poprzez posprzedażową obsługę abonentówq sieci T-Mobile, 50%sprzedaż stacjonarna, 50% sprzedaż telefonicznaInne wymaganiaWarunki zatrudnienie: umowa o pracę - wynagrodzenie na okresie próbnym 4 700 zł brutto, szkolenia wprowadzające, możliwość udziału w licznych konkursach sprzedażowych. Wymagania: umiejętność współpracy w zespole, inicjatywa, zorientowanie na potrzeby klienta, umiejętność budowania relacji, potencjał handlowy poparty doświadczeniem i sukcesami w sprzedaży produktów i usług, zorientowanie na wynik, pewność siebie, dobra zmajomość pakietu MS Office. Kontakt mailowy: rekrutacja@t-kom.plRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie ogólnokształcąceśrednie zawodowe