Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B,doświadczenie w zawodzie (wymagany staż - lata: 2)
• Inne wymagania: 1) wymagania niezbędne:
  
  a) wykształcenie: wyższe,
  
  b) staż pracy - co najmniej dwuletnie doświadczenie zawodowe,
  
  c) obywatelstwo polskie,
  
  d) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku, którego nabór dotyczy
  
  w warunkach pracy określonych w punkcie 3 niniejszego ogłoszenia o naborze,
  
  e) niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie,
  
  f) nieposzlakowana opinia,
  
  g) kandydat musi spełniać inne ewentualne wymagania dotyczące zatrudnienia na
  
  stanowisku urzędniczym wynikające z powszechnie obowiązujących przepisów prawa,
  
  h) prawo jazdy kat. B.
  
  2) wymagania dodatkowe podlegające ocenie:
  
  I. doświadczenie zawodowe i inne kwalifikacje w zakresie zadań realizowanych
  
  na stanowisku objętym naborem;
  
  II. doświadczenie zawodowe i kwalifikacje dotyczące pracy w administracji publicznej,
  
  w tym samorządowej;
  
  III. wiedza w zakresie potencjału promocyjnego gminy oraz elementów potencjału
  
  promocyjnego miasta i gminy Pasłęk;
  
  IV. znajomość zasad budowy skutecznej strategii promocji gminy;
  
  V. znajomość narzędzi i działań promocyjnych oraz możliwości ich wykorzystania
  
  w promocji gminy Pasłęk;
  
  VI. doświadczenie praktyczne w działaniach promocyjnych, stosowaniu narzędzi
  
  promocyjnych, tworzeniu materiałów promocyjnych, w szczególności dotyczących
  
  jednostek samorządowych;
  
  VII. potencjał kandydata w zakresie kwalifikacji i cech osobowości niezbędny
  
  do prawidłowego, samodzielnego wykonywania zadań na stanowisku, którego nabór
  
  dotyczy - preferowane cechy: umiejętności komunikacyjne, organizacyjne
  
  i mediacyjne, kreatywność, odpowiedzialność, dokładność, asertywność, aktywność,
  
  samodzielność, dyspozycyjność, uprzejmość, wysoki poziom etyki i kultury osobistej,
  
  odporność na stres;
  
  VIII. wiedza z zakresu marketingu, reklamy, komunikacji, mediów społecznościowych;
  
  IX. umiejętność tworzenia materiałów promocyjnych (teksty, grafiki, prezentacje);
  
  X. doświadczenie w pracy z jednostkami organizacyjnymi uczestniczącymi w działaniach
  
  promocyjnych jednostki samorządowej;
  
  XI. umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office, znajomość i obsługa
  
  programów graficznych;
  
  XII. znajomość niżej wymienionych przepisów prawa:
  
  ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz.U. z 2025 r.
  
  poz. 1153),
  
  ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego
  
  (t.j. Dz.U. z 2025 r. poz. 1691),
  
  ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (t.j. Dz. U. z 2025 r.,
  
  poz. 1483)
  
  Informacja o warunkach pracy na stanowisku, na które prowadzony jest nabór.
  
  1) Praca na stanowisku obok pracy biurowej obejmuje częste prace w terenie.
  
  2) Praca wymagająca predyspozycji umożliwiających bezproblemowy kontakt
  
  i porozumiewanie się z innymi osobami.
  
  3) Przeciwwskazania do zatrudnienia na stanowisku, na które prowadzony jest nabór:
  
  a) osoby o obniżonej sprawności narządów ruchu w stopniu uniemożliwiającym
  
  sprawne poruszanie się i wykonywanie zadań opisanych w pkt. 2 niniejszego
  
  ogłoszenia w warunkach pracy opisanych w pkt 3 ppkt. 1),
  
  b) osoby mające utrudniony kontakt z innymi osobami z powodu obniżonej
  
  sprawności narządów mowy lub słuchu w związku z wymogami, o których mowa
  
  w ppkt. 2).
  
  4) Zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych
  
  w przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym,
  
  umowę o pracę zawiera się na czas określony, nie dłuższy niż 6 miesięcy (art. 16 ust.2)
  
  i dla takiego pracownika organizuje się w trakcie trwania ww. umowy służbę
  
  przygotowawczą mającą na celu teoretyczne i praktyczne przygotowanie pracownika
  
  do należytego wykonywania obowiązków służbowych, która to służba trwa nie dłużej
  
  niż 3 miesiące i kończy się egzaminem, a pozytywny wynik tego egzaminu jest
  
  warunkiem dalszego zatrudnienia pracownika (art. 19).
  
  5) Wynagrodzenie zasadnicze brutto 4806-7000 złotych + dodatek stażowy.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 4 806 do 7 000 PLN
• Opis wynagrodzenia: +dodatek stazowy
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Pasłęk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach