Obowiązki

Obowiązki analiza rentowności sprzedaży, wsparcie działu sprzedaży w polityce rabatowej i wyznaczaniu minimalnych marż, przygotowanie symulacji marż i doradztwo w zakresie polityki cenowej, analiza przychodów i marż, współpraca z controllingiem operacyjnym w zakresie kosztów produkcji i transportu, udział w budżetowaniu sprzedaży oraz rozwoju BI i raportowania, nadzór nad procesem kalkulacji premii dla handlowców.

Numer oferty: StPr/25/1317

Miejsce pracy: Mazurska 1, 14-300 Morąg, powiat: ostródzki, woj: warmińsko-mazurskie

Wymagania

• Umiejętności i uprawnienia
• Microsoft Excel (wymagany staż - lata: 1)

• Wykształcenie
• Wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne

• Pozostałe wymagania
• Wykształcenie wyższe (finanse, ekonomia, rachunkowość zarządcza lub pokrewne) – staż w controllingu sprzedażowym lub analizie biznesowej, doświadczenie z ERP i narzędziami BI, mile widziane znajomość systemu IMPULS EVO, doświadczenie w tworzeniu raportów POWER BI

• Staż pracy: 2 lata
• Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
• Wymagane dokumenty: CV
• Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Oferujemy stabilne zatrudnienie, prywatną opiekę medyczną, bogaty pakiet benefitów (karta sportowa, wycieczki pracownicze, dofinansowanie do świąt i wypoczynku, kolonie, atrakcyjne warunki ubezpieczenia grupowego), rozwój kompetencji analitycznych i w obszarze controllingu, możliwość rozwoju zawodowego i szkoleń.