Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• wsparcie firmy od strony administracyjnej
• publikacja ogłoszeń rekrutacyjnych za pomocą używanych przez firmę systemów
• rozmowy z kandydatami w języku rumuńskim, przekazywanie szczegółów oferty
• utrzymywanie pozytywnych relacji z kandydatami
• koordynacja procesu rekrutacyjnego

Na tym stanowisku nie wymagamy doświadczenia w obszarze HR.

Początek pracy to wdrożenie oraz szkolenie ,na którym nauczysz się niezbędnych rzeczy.

• Otwartość do pracy z biura :Elbląg
• bardzo dobra znajomość języka rumuńskiego (poziom C1)
• znajomość języka polskiego lub angielskiego
• mile widziane doświadczenie w pracy - najlepiej obsługa klienta, dział HR, sprzedaż, administracja lub podobne
• pozytywne nastawienie, uśmiech
• proaktywność, samodzielność
• otwartość do nauki

• wynagrodzenie podstawowe : 7500 PLN brutto
• praca stacjonarna z możliwością pracy hybrydowej w razie potrzeby po okresie wdrożenia
• pomoc przy ew. relokacji
• wszystkie niezbędne narzędzia pracy
• kameralną atmosferę w firmie o stabilnej pozycji rynkowej
• możliwość otrzymania pożyczki pracowniczej na preferencyjnych warunkach

Elbląg - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach