Informacje o stanowisku
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista/-ka ds. utrzymania ruchu.
Miejsce pracy:Osła
System pracy: 1-zmianowy system pracy
Zakres obowiązków:
- Analiza przyczyn awarii i wdrażanie działań zapobiegawczych
- Kontrola przestrzegania harmonogramów przeglądów technicznych i serwisowych
- Nadzór merytoryczny nad jakością wykonywanych napraw i konserwacji
- Monitoring stanu technicznego oraz eksploatacji maszyn i urządzeń
- Koordynacja oraz nadzór nad pracami prowadzonymi przez firmy zewnętrzne
- Prowadzenie oraz aktualizacja dokumentacji działu UR
- Planowanie zapotrzebowania oraz koordynacja dostaw materiałów i części
- Nadzór nad magazynem części zamiennych
- Prowadzenie pełnej ewidencji awarii i przeglądów w systemie CMMS Profesal Maintenance
- Wdrażanie usprawnień technicznych i inicjatyw BHP
Wymagania:- Wykształcenie techniczne (preferowane profile: automatyka, mechanika, budowa maszyn)
- Doświadczenie zawodowe w obszarze technicznym (min. 3 lata)
- Znajomość zagadnień związanych z mechaniką i automatyką
- Umiejętność czytania rysunku technicznego i diagnostyki usterek
- Język angielski na poziomie komunikatywnym
- Czynne prawo jazdy kategorii B
- Znajomość podstawowych wymagań norm ISO 9001, 14001, 45001, 50001
- Nastawienie na współpracę i chęć rozwoju kompetencji przywódczych
- Mile widziane: uprawnienia SEP G1, G2, G3
Oferujemy:- Stabilne zatrudnienie bezpośrednio u naszego Klienta na podstawie umowy o pracę
- Atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od doświadczenia
- Opiekęmedycznąpakiet Basic w całości finansowany przez firmę
- Ubezpieczenie grupowe
- Kartęsportową
- Bezpłatne kursy językowe i zawodowe
- PlatformęmultikafeteryjnąNAIS – pracodawca co miesiąc wpłaca 60 zł netto na konto każdego pracownika
- Dofinansowane posiłki SmartLunch
Jesteś zainteresowany-/a?Zapraszamy do aplikowania lub kontaktu: 604 056 519.
Oferta dotyczy pracy stałej.
- Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach
