Informacje o stanowisku

Technologia, która robi różnicę





Green Hive Technology to software house w Grupie Żabka, w którym tworzymy cyfrowe rozwiązania napędzające rozwój jednego z największych ekosystemów convenience w Polsce. Naszym głównym projektem jest Żappka – aplikacja, która łączy zakupy, płatności, promocje, posiłki, usługi mobilne i wiele więcej, integrując marki Maczfit, Dietly, Jush, delio i Żabka Nano.





Pracujemy zwinnie, w interdyscyplinarnych zespołach, wierząc, że różnorodność to źródło najlepszych pomysłów

Aktualnie poszukujemy Software Architecta do Platformy Cyberstore – Ekosystemu Produktów Franczyzowych!

Co będzie należało do Twoich zadań?

• projektowanie i rozwój architektury rozwiązań dla systemów klasy enterprise z uwzględnieniem długoterminowej wizji produktu;
  
  

• podejmowanie kluczowych decyzji architektonicznych dotyczących struktury systemu, integracji oraz wyboru technologii;
  
  

• identyfikacja, analiza oraz ograniczanie ryzyk architektonicznych i technologicznych;
  
  

• wsparcie zespołów developerskich w realizacji rozwiązań zgodnych z przyjętą architekturą;
  
  

• udział w tworzeniu i rozwijaniu roadmapy produktu z uwzględnieniem zależności, ryzyk oraz możliwości technologicznych;
  
  

• koordynacja zależności między zespołami oraz dbanie o spójność decyzji architektonicznych przy zachowaniu równowagi między zakresem, jakością, czasem dostarczenia i kosztem;
  
  

• współtworzenie harmonogramów wdrażania zmian w ujęciu obejmującym wiele systemów;
  
  

• tworzenie i utrzymywanie dokumentacji architektonicznej, w tym diagramów, opisów komponentów, specyfikacji integracji oraz API;
  
  

• definiowanie wymagań niefunkcjonalnych, takich jak wydajność, dostępność, bezpieczeństwo i skalowalność, oraz nadzór nad ich realizacją.

Kogo szukamy?

• posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w projektowaniu i rozwoju systemów klasy enterprise;
  
  

• masz praktyczne doświadczenie w projektowaniu architektury systemów rozproszonych oraz rozwiązań o wysokiej dostępności;
  
  

• potrafisz myśleć systemowo i długoterminowo, uwzględniając skalowalność, koszty utrzymania oraz ryzyka technologiczne;
  
  

• masz doświadczenie w projektowaniu systemów w podejściu cloud-native oraz bardzo dobrze znasz co najmniej jedną platformę chmurową: Azure, AWS lub GCP;
  
  

• rozumiesz zagadnienia DevOps, CI/CD oraz konteneryzacji (Docker) i potrafisz uwzględniać ich wpływ na rozwój oraz utrzymanie systemów;
  
  

• masz doświadczenie w projektowaniu architektury event-driven oraz systemów opartych na komunikacji asynchronicznej;
  
  

• bardzo dobrze znasz modelowanie architektury systemów i procesów biznesowych z wykorzystaniem UML oraz BPMN;
  
  

• masz doświadczenie w projektowaniu aplikacji backendowych opartych o Javę oraz rozumiesz współpracę z warstwą frontendową (np. React);
  
  

• projektowałeś/aś rozwiązania oparte na relacyjnych i nierelacyjnych bazach danych, takich jak PostgreSQL czy MongoDB, wraz z optymalizacją wydajności;
  
  

• programujesz w jednym z języków wysokiego poziomu, na przykład Java, Kotlin lub C#;
  
  

• posiadasz wysokie kompetencje komunikacyjne i potrafisz współpracować z Product Managerami, zespołami developerskimi oraz interesariuszami biznesowymi;
  
  

• dobrze organizujesz zadania i potrafisz samodzielnie realizować powierzony zakres odpowiedzialności.

Co oferujemy?

• współpracę w oparciu o kontrakt B2B;
  
  

• współpracę zdalną z możliwością skorzystania z naszych biur w Poznaniu i Warszawie;
  
  

• niezbędny sprzęt i narzędzia wspierające efektywną pracę;
  
  

• preferencyjne warunki na kartę MultiSport, opiekę medyczną LuxMed i ubezpieczenie grupowe Uniqa.

A do tego:

• realny wpływ na technologie, z których codziennie korzystają miliony ludzi;
  
  

• zespół, w którym można liczyć na wsparcie i dobrą atmosferę;
  
  

• miejsce, gdzie Twoje pomysły są słyszane i mają znaczenie;
  
  

• współpraca z ekspertami i ekspertkami z różnych dziedzin;
  
  

• czas na rozwój, naukę i testowanie nowych rozwiązań.

Jak wygląda nasz proces rekrutacyjny?

1. Wyślij nam swoje CV – uważnie je przeczytamy.

2. Jeśli widzimy wspólny kierunek, Maja (HR Generalist) odezwie się do Ciebie i zaprosi na krótką rozmowę telefoniczną (ok. 30 minut).

3. Kolejny etap to rozmowa online z osobą z zespołu.

4. Ostatnim etapem rekrutacji będzie rozmowa online z Product Managerem.

5. Jeśli wszystko pójdzie dobrze – witamy na pokładzie Green Hive Technology.

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach