Social Media Specialist (f/m)

Twój zakres obowiązków

• prowadzenie naszych social mediów (IG, TikTok, FB) po angielsku, w sposób znakomicie dopasowany do trendów i strategii marki
• przygotowanie, tworzenie i publikowanie treści zgodnie z przyjętą strategią i kalendarzem promocji marki (lifestyle, publikacje promocyjno-produktowe)
• tworzenie briefów na tworzenie grafik czy wideo przez dział wewnętrzny
• zlecanie i udostępnianie User Generated Content
• proponowanie rozwiązań aktywujących społeczność
• proponowanie nowych pomysłów i rozwiązań (pomysły na kalendarz akcji promocyjnych, pomysły treści dla UGC, własne konkursy itd.)
• raportowanie efektów
• okazjonalne wyjazdy na wydarzenia (targi-stoiska własne, eventy, sesje zdjęciowe/wideo), współprace CSR (punkt opcjonalny - do uzgodnienia)

Nasze wymagania

• masz doświadczenie w prowadzeniu mediów społecznościowych
• focus na szczegóły – literówka w hasztagu ma znaczenie
• umiejętność pracy zespołowej
• umiejętności copywriterskie - samodzielne pisanie treści w postach
• samodzielność w działaniu przy powierzonych zadaniach (szczególnie w fazie publikowania contentu w Social Mediach)
• znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2
• umiejętność korzystania z narzędzi AI m.in. w celu weryfikowania swoich pomysłów czy treści
• prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• Pracę w doświadczonym, zgranym zespole profesjonalistów, w luźnej i partnerskiej atmosferze, opartej na zaufaniu i współpracy.
• Pakiet kafeteryjny, który w ramach przyznanego budżetu daje dostęp do tysięcy benefitów i produktów dopasowanych do Twoich potrzeb.
• Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej LuxMed oraz pakietu sportowego Multisport, abyś mógł/mogła zadbać o zdrowie i dobrą formę na co dzień.
• Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego, zapewniającego dodatkowe poczucie bezpieczeństwa.
• Zniżki pracownicze na produkty marek z portfolio BrandLine ?
• Wsparcie dla przyszłych rodziców – każdy pracownik BrandLine oczekujący dziecka otrzymuje wyprawkę od naszej marki dziecięcej Lionelo ?
• Elastyczne godziny pracy – rozpoczęcie dnia między 7:00 a 9:00 ☀
• Po okresie próbnym możliwość wprowadzenia pracy hybrydowej – 1x w tygodniu.
• Brak dress code’u – stawiamy na komfort i autentyczność, a nie sztywne zasady.
• Nieograniczony dostęp do świeżo palonej kawy wypalanej w Poznaniu.
• Regularne spotkania zespołowe i integracje, które realnie wzmacniają współpracę, a nie są tylko „eventem w kalendarzu”.