Informacje o stanowisku

Senior_ka w zespole Business Tax Advisory w Gdańsku i Warszawie, Warsaw

Senior_ka w zespole Business Tax Advisory w Gdańsku i Warszawie

Zespół Business Tax Advisory zapewnia kompleksowe wsparcie podatkowe klientom korporacyjnym. Specjalizujemy się w doradztwie dla podmiotów z sektora finansowego, energetycznego oraz private equity.

Projekty realizowane przez BTA obejmują doradztwo ogólne w zakresie CIT, VAT, PCC, projekty restrukturyzacyjne, transakcyjne, planowania podatkowego, badania due diligence, opodatkowanie międzynarodowe w tym WHT, prowadzenie postępowań i sporów podatkowych.

Twój zakres obowiązków:

• Bieżące doradztwo podatkowe dla klientów polskich oraz zagranicznych obejmujące np. przygotowywanie wniosków o wydanie interpretacji indywidualnych, sporządzenie opinii podatkowych.
• Doradztwo podatkowe przy restrukturyzacjach i kluczowych transakcjach.
• Ocena i monitorowanie ryzyka podatkowego, wdrożenia w zakresie zmieniających się regulacji podatkowych, budowanie procedur i procesów podatkowych.
• Wsparcie w postępowaniach podatkowych przed organami skarbowymi i sądami administracyjnymi.
• Nadzór nad zespołem młodszych konsultantów.
• Udział w inicjatywach marketingowych.

Twoje dotychczasowe doświadczenie:

• Minimum 3-5 letnie doświadczenie zawodowe w zakresie doradztwa podatkowego.
• Wyższe wykształcenie (preferowane w zakresie prawa, finansów, ekonomii, itp.).
• Bardzo dobra znajomość j. polskiego i angielskiego.
• Bardzo dobra znajomość MS Office (w szczególności MS Excel).

Mile widziane:

• Uprawnienia Doradcy Podatkowego lub rozpoczęta ścieżka ich zdobywania.
• Znajomość zasad rachunkowości.

Oferujemy:

• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu kwalifikacji doradcy podatkowego.
• Dodatkowy dzień wolny w roku - EY Day.
• Wyjazdy integracyjne – letnia akademia EY oraz zimowy wyjazd na narty.
• Atrakcyjny program poleceń pracowniczych.
• Ciągła nauka i rozwój - Czeka na Ciebie indywidualna mapa szkoleń, wsparcie finansowe i merytoryczne w zdobywaniu potrzebnych kwalifikacji i certyfikatów, a także nielimitowany dostęp do platform online takich jak Udemy for Business.
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University.
• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery.
• Innovate EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania.
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych.
• Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania.
• Program benefitów oferujący prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline).

Etapy rekrutacji:

• Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.
• Porozmawiajmy. Czeka Cię rozmowa z rekruterem i osobą z przyszłego zespołu.

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2023 o 43% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach