Celem projektu jest stworzenie skalowalnej, nowoczesnej i intuicyjnej platformy intranetowej wspierającej codzienną pracę organizacji oraz integrującej istniejące funkcjonalności w jednym spójnym środowisku.
Rola skupia się na projektowaniu aplikacji frontendowych w React. Kluczowym elementem będzie również migracja funkcjonalności z obecnego intranetu do nowej platformy. Poszukujemy osoby, która posiada praktyczne doświadczenie w projektowaniu aplikacji SPA w React oraz dobrze rozumie architekturę nowoczesnych aplikacji webowych.
responsibilities :
Projektowanie i rozwój aplikacji intranetowej w architekturze SPA z wykorzystaniem React.
Tworzenie komponentów frontendowych oraz budowanie widoków UI.
Implementacja formularzy, walidacji oraz integracja z API.
Praca z bazą danych oraz integracja warstwy frontendowej z backendem.
Migracja funkcjonalności z istniejącego intranetu do nowej platformy.
Implementacja funkcjonalności real-time z wykorzystaniem SignalR.
Optymalizacja wydajności aplikacji oraz zarządzanie stanem aplikacji.
Udział w projektowaniu architektury rozwiązania oraz podejmowaniu decyzji technicznych.
Praca zespołowa nad rozwojem i utrzymaniem platformy intranetowej.
requirements-expected :
Minimum 6 lat doświadczenia w tworzeniu aplikacji webowych.
Doświadczenie w projektowaniu i budowaniu aplikacji typu SPA.
Umiejętność budowania interfejsów użytkownika z wykorzystaniem bibliotek UI
Doświadczenie w implementacji komponentów takich jak Rich Text Editor oraz elementów typu Drag & Drop.
Bardzo dobra znajomość zarządzania stanem aplikacji (Redux, Context API) oraz optymalizacji wydajności.
Doświadczenie w integracji aplikacji z API oraz znajomość standardu OpenAPI.
Znajomość tworzenia aplikacji real-time z wykorzystaniem SignalR.
Doświadczenie w implementacji mechanizmów autoryzacji i uwierzytelniania (OAuth2 / OIDC).
Praktyczna znajomość narzędzi Git, Docker, Vite oraz narzędzi developerskich do debugowania.
offered :
Umowę na pełen etat z możliwością wyboru formy zatrudnienia (UoP/B2B)
Stabilną i długoterminową współpracę
Jasno zdefiniowaną ścieżkę kariery i możliwość rozwoju w czterech obszarach jako: Project Manager, Business Manager, Technical Leader oraz specjalista w swojej dziedzinie
Udział w konferencjach branżowych, szkoleniach i warsztatach oraz spotkaniach integracyjnych
Możliwość odbycia kursów i zdobycia certyfikacji
Możliwość relokacji w ramach lokalnych oddziałów ALTEN Polska
