Codzienne operacje OTC: wykonywanie czynności windykacyjnych, księgowanie i uzgadnianie wyciągów bankowych, dokonywanie zwrotów i odpisów, wykonywanie zadań z zakresu zarządzania kredytami, rozliczanie klientów, odpowiadanie na zapytania wewnętrzne i zewnętrzne, uzgadnianie i raportowanie należności. Sprawozdawczość ustawowa i statystyczna w terminach dla krajów regionu EMEA,
Zapewnienie, że codzienne operacje są prowadzone zgodnie z polityką finansową Grupy i uzgodnionymi SLA/KPI,
Odgrywanie kluczowej roli w procesie transformacji, ciągłym doskonaleniu, standaryzacji i automatyzacji procesów,
Monitorowanie zmian podatkowych na poziomie krajowym,
Wsparcie w corocznym procesie audytu i kontroli wewnętrznej/zewnętrznej,
Kontakt i wsparcie w zakresie wszelkich zapytań dotyczących OTC od interesariuszy wewnętrznych i zewnętrznych,
Przygotowywanie i aktualizowanie SOP (standardowej dokumentacji procesów operacyjnych),
Wspieranie Kierownika Zespołu w dodatkowych działaniach, takich jak koordynacja projektów i doraźne wnioski,
Umiejętność efektywnego zarządzania priorytetami.
WYMAGANIA:
Wymagania:
Dobra znajomość przepisów księgowych i podatkowych,
Minimum 3 lata doświadczenia. Doświadczenie w księgowości w OTC,
Doświadczenie w pracy w środowisku BPO/SSC,
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego min. B2, dodatkowy język będzie atutem, szczególnie niemiecki,
Wykształcenie wyższe z zakresu rachunkowości, finansów, ekonomii lub pokrewnego kierunku,
Umiejętność analizy, rozumienia i interpretowania danych finansowych,
Wysokie umiejętności analityczne, dbałość o szczegóły,
Doskonałe umiejętności komunikacyjne, rozwiązywania problemów i pracy zespołowej,
Bardzo dobra znajomość SAP,
Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office.
OFERUJEMY:
Oferujemy:
Bycie częścią nowego SSC,
Kluczową rolę w procesie transformacji procesów, ciągłym doskonaleniu i standaryzacji,
Istotny wpływ na kształtowanie wizji organizacji i wyznaczanie kierunku jej działań,
Hybrydowy model pracy (nastawiony na cel, po fazie transformacji: 2 stanowiska biurowe / 3 zdalne)
Możliwość udziału w kilku szeroko zakrojonych projektach,
System kafeteryjny. Premie, w tym: Karta Multisport
Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie),
Urlopy i dodatek świąteczny, system premiowy,
Praca w przyjaznym, międzynarodowym środowisku z dużą możliwością rozwoju wraz z nowo powstałą organizacją.
