Poszukujemy członka zespołu dla innowacyjnej, technologicznej firmy ccFOUND mającej na celu propagowanie wiedzy i mądrości w internecie poprzez międzynarodowy portal pytań i odpowiedzi. W tym roku otworzyliśmy też marketplace, w którym oferujemy kursy o różnej tematyce. Firma podczas ICO pozyskała finansowanie w wysokości ponad 5 mln dolarów. Docelowo nasza platforma ma być w pełni zdecentralizowana i oparta na blockchain. Nie będzie posiadała zewnętrznych reklam, uporczywych algorytmów i przede wszystkim żadnej cenzury.

Jeśli:

• lubić działać kreatywnie i nieszablonowo
• przyjemność sprawia Ci współtworzenie wizerunku firmy
• chętnie wychodzisz z inicjatywą i dzielisz się swoimi pomysłami
• jesteś osobą niezawodną, zawsze kończysz powierzone Ci zadania
• zamieniasz pomysły i plany na praktyczne działanie
• ciekawią Cię nowe technologie, śledzisz trendy z zakresu social mediów i marketingu

to Twoje miejsce pracy jest właśnie u nas!

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

• realizacja projektu listingu tokena na giełdach
• pozyskiwanie użytkowników z rynku blockchain/crypto
• zwiększenie rozpoznawalności tokena ccFOUND na rynku crypto/blockchain
• wyznaczanie celów marketingowych, a następnie tworzenie i wdrażanie strategii marketingowej w ww. zakresie
• pisanie i redagowanie angażujących i trafnych tekstów, które przyciągną naszą grupę docelową
• uczestnictwo w tworzeniu materiałów marketingowych
• planowanie oraz publikowanie contentu
• monitoring skuteczności działań: analizowanie i raportowanie kluczowych wskaźników
• prowadzenie komunikacji w kanałach firmy w językach polskim i angielskim (Twitter, Telegram, Facebook)
• monitorowanie, słuchanie i odpowiadanie na komentarze odbiorców i bezpośrednie wiadomości
• dbanie o wizerunek firmy
• budowanie aktywnej i zaangażowanej społeczności wokół profili firmy

Czego od Ciebie wymagamy:

• minimum 3-letnie doświadczenie w prowadzeniu samodzielnych projektów marketingowych (w tym prowadzenie kampanii projektów z rynku blockchain/crypto, kampanie w mediach społecznościowych, prowadzenie profili firmowych, budowanie społeczności i komunikacji)
• doświadczenie w prowadzeniu marketingu w szczególności nakierowanego na listing tokenu na giełdach scentralizowanych i zdecentralizowanych
• znajomość branży blockchain/crypto w zakresie pozwalającym na skuteczne prowadzenie kampanii nakierowanej na pozyskanie użytkowników z tego rynku
• doświadczenie w prowadzeniu kampanii zasięgowych (PR & Marketing) w celu mocnego zwiększenia zasięgów marki
• rozwiniętych umiejętności copywriterskich i "lekkiego pióra"
• znajomość nowych trendów w Internecie (zainteresowania marketingiem oraz nowymi formami reklamy)
• znajomość specyfiki poszczególnych mediów i ich grupy docelowej
• dobra znajomość środowiska biznesowego Meta (Menedżer Firmy, konto profesjonalne Instagram), Twitter, Instagram
• umiejętności organizacji i realizacji zadań w określonym czasie (korzystanie z narzędzi ułatwiających sprawne działanie na wielu platformach)
• wysokich zdolności interpersonalnych oraz umiejętności pracy w zespole
• kreatywność, samodzielność, determinacja w dążeniu do celu, nieszablonowe myślenie
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie

Co chcemy Ci zaoferować:

• elastyczne podejście co do formy zatrudnienia, urlopów, czasu i miejsca pracy
• partnerskie podejście do współpracowników w zakresie rozwoju i budowy kompetencji - wspólnie ustalany plan szkoleń, fundowanie kursów dobranych przez kandydata i ustalonych z firmą, w razie potrzeby coaching itd.
• atrakcyjne wynagrodzenie uwzględniające poziom Twojego doświadczenia i indywidualne potrzeby
• pracę w trybie zdalnym
• wysokiej jakości sprzęt oraz niezbędne oprogramowanie
• kilka razy do roku spotkania integracyjne
• ubezpieczenie zdrowotne i od utraty zdolności do pracy
• stabilną i rozwojową pracę w dofinansowanym startupie
• udział w innowacyjnym, międzynarodowym projekcie, możliwość wywierania wpływu na kształt firmy i na świat poprzez projekt z misją
• świetną atmosferę z otwartymi ludźmi pełnymi pasji

Jak wyglądać będzie proces rekrutacji?

• I etap - prosimy o przesłanie CV oraz dodanie do dokumentów aplikacyjnych poniższej klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. Aplikacje, które nie będą zawierały poniższej klauzuli nie będą brane pod uwagę w procesie rekrutacji:
  
  "Wyrażam dobrowolną zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby realizacji procesu rekrutacji."
• II etap – badania stylów zachowań MaxieDISC i wywiad telefoniczny z rekruterm
• III etap – indywidualne spotkania online z osobami decyzyjnymi

Zastrzegamy sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi Kandydatami.