Dotyczy rozwoju sieci telekomunikacyjnej. Jako członek zespołu będziesz miał możliwość uczestniczenia w całym procesie rozwoju projektu samoorganizującej się sieci 5G.
Głównym celem aplikacji jest optymalizacja i monitorowanie sieci komórkowej 5G i LTE przez zastosowanie technologii chmurowych.
Będziesz mieć możliwość poznać algorytmy NR i LTE, stać się częścią przyszłości sieci mobilnych, rozwijać aplikacje oparte na chmurze i mieć realny wpływ na środowisko klienta.
Udział w pełnym cyklu rozwoju: od wymagań i specyfikacji po architekturę i testy systemowe.
Implementacja nowych funkcjonalności.
Utrzymanie istniejącego kodu.
requirements-expected :
Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku.
Bardzo dobra znajomość Java 17/21.
Doświadczenie w pracy z frameworkami Hibernate i Spring.
Znajomość relacyjnych baz danych, w szczególności MySQL.
Umiejętność pracy w systemie Linux na poziomie użytkownika.
Znajomość i umiejętność pracy z systemem kontroli wersji Git.
Doświadczenie z architekturami opartymi na chmurze.
Biegła znajomość języka polskiego oraz angielskiego.
offered :
Dołączysz do firmy stworzonej przez inżynierów dla inżynierów, która istnieje na rynku od 15 lat. Obecnie zatrudniamy ponad 500 osób.
j-labs to stabilność i długofalowa współpraca – około 20% załogi to osoby pracujące już ponad 5 lat!
Możesz zmienić projekt – rób to co lubisz, rozwijaj swoje kompetencje, zdobywaj nowe.
Robimy dobre IT albo wcale. Technologie, w których pracujemy to m.in. Java 21, Spring, Mikroserwisy, AWS/Azure/GSP/, Terraform, AI,
Eksperci przyciągają ekspertów – średnie doświadczenie naszych inżynierów wynosi 9 lat, a 30% zostaje zatrudnionych z polecenia.
Stawiamy na knowledge sharing i rozwój . Organizujemy Talk4Devs, meet’upy, dajemy Ci przestrzeń do budowania swojej marki osobistej jako prelegent, czy prowadzenia własnych projektów, których rezultaty możesz przedstawiać m.in na naszym blogu.
Dołącz do Gildii Technologicznej lub stwórz własną – nasze community zrzeszają specjalistów w obszarach: AI, Java, Kotlin, .NET, Frontend, Management, DevOps, Quality Assurance
Mamy zakodowane, że jest czas pracy i czas nie pracy, więc bardzo dbamy o to, aby work life balance został zachowany.
Otrzymaliśmy w tym roku certyfikat Great Place to Work (aż 80% odpowiedzi w ankiecie dotyczącej różnych obszarów wybierało najwyższe noty, jesteśmy w pierwszej 10 firm z najlepszym wynikiem)
