Kompleksowe zarządzanie projektami software / digital (platformy technologiczne, przetwarzanie danych, aplikacje webowe i mobilne).
Tworzenie i kontrola harmonogramów, budżetów oraz zakresów projektów.
Bieżąca współpraca w zakresie komunikacji, ustaleń i raportowania postępów.
Koordynacja zespołów projektowych: kreatywnych, developerskich oraz operacyjnych.
Zarządzanie ryzykiem i reagowanie na sytuacje kryzysowe w projektach.
Monitorowanie i raportowanie postępów projektowych oraz efektywności działań.
Współpraca z innymi działami (m.in. sprzedaż, kreacja, media).
Zarządzanie portfelem projektów, w tym priorytetyzacją i alokacją zasobów.
Utrzymywanie i rozwijanie standardów PMO w dziale / organizacji.
Tworzenie i wdrażanie narzędzi oraz procesów zarządzania projektami.
Regularne raportowanie wyników oraz prezentowanie danych projektowych na poziomie zarządczym.
Opcjonalnie, rozwój zespołu junior project managerów / raportujących direct lub matrix.
Opcjonalnie, wsparcie budowania praktyk projektowych związanych z projektami technologicznymi i na pograniczu technologii.
requirements-expected :
Min. 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu projektami software / digital.
Udokumentowane sukcesy w prowadzeniu złożonych projektów.
Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne.
Znajomość metodologii zarządzania projektami (np. Agile/Scrum, Waterfall, Prince2).
Umiejętność pracy z narzędziami typu Jira, Confluence, MS Project.
Doświadczenie w zarządzaniu zespołami międzydziałowymi.
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2/C1.
Doświadczenie w zarządzaniu portfolio projektów oraz praktyczna wiedza z zakresu funkcjonowania PMO.
Umiejętność tworzenia analiz oraz raportów dla kadry zarządzającej.
Doświadczenie w realizacji projektów z dostawcami zewnętrznymi (vendor management).
offered :
Możliwość rozwoju w firmie o stabilnej i ugruntowanej pozycji rynkowej;
Bogatą ofertę szkoleń online we współpracy z uznanymi partnerami rynkowymi;
Możliwość uczestniczenia w międzynarodowych i lokalnych programach i projektach rozwojowych;
Atrakcyjny pakiet benefitów pozapłacowych (opieka medyczna, platforma benefitowa Nais, "wczasy pod gruszą", dostęp do platformy do nauki języków obcych, dostęp do międzynarodowej platformy szkoleniowej Marcel, itd.) - sprawdź szczegóły w wideo poniżej;
Dużą elastyczność pracy (pracujemy w modelu hybrydowym);
Work Your World - możliwość pracy z dowolnego miejsca na świecie przez 6 tygodni w roku oraz dostęp do wewnętrznej platformy Home Swap Home;
Przyjazną, swobodną atmosferę pracy w zgranym zespole, pełnym pozytywnej energii.
