Forma zatrudnienia: B2B z zabezpieczeniami#128176; Wynagrodzenie wyjściowe: 10 000 -13 000 zł netto na FV B2B
GROWTH MARKETING MANAGER
Jesteśmy polską firmą technologiczną, której głównym produktem jest autorska aplikacja SaaS do mierzenia i zarządzania czasem pracy. Nasi klienci to firmy prawnicze, księgowe i doradztwa biznesowego.Każdy z nas jest specjalistą w swojej dziedzinie, lecz w razie potrzeby zawsze możemy liczyć na wsparcie ze strony zespołu – tak w podejmowaniu nowych wyzwań jak i w codziennych zadaniach.
Szukamy osoby, która ma kompetencje zarówno strategiczne, jak i operacyjne – czyli potrafi zaplanować marketing na poziomie całej firmy , ale jednocześnie potrafi zakasać rękawy i samodzielnie zrealizować potrzebne działania .
Mile widziane będą u nas tak samo kobiety, jak i mężczyźni – dla nas liczy się podejście, kompetencje i chęć współpracy.
Jest nastawiona na stałą ścisłą współpracę z działem sprzedaży i resztą zespołu mając świadomość dążenia do wspólnego celu w grze do jednej bramki,
Google Ads, Meta Ads, LinkedIn, marketing automation) i ma praktykę z zakresu SEO i PPC,
Posiada doświadczenie zarówno w digital marketingu, content marketingu, jak i lead generation,
Doskonale radzi sobie z zarządzaniem budżetem marketingowym, planowaniem kampanii i ma umiejętność efektywnego wykorzystania środków. Minimum 2 lata doświadczenia w digital marketingu B2B, najlepiej w promocji rozwiązań SaaS,
Lekkie pióro i praktykę w pisaniu angażujących treści B2B zgodnie z SEO, dopasowanych do Buyer Person
Prowadzenie kampanii digital marketingowych (Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads, e-mail marketing).
Tworzenie treści marketingowych na wszystkich etapach lejka: blog, newslettery, materiały dla klientów, case studies, posty w social mediach, treści reklamowe, video marketing, lead magnety (e-poradniki, checklisty).
Współpraca z działem sprzedaży w zakresie generowania wartościowych leadów.
Zarządzanie budżetem marketingowym i koordynacja pracy z podwykonawcami (agencje, freelancerzy, graficy).
Wynagrodzenie wyjściowe: 10-13 zł netto na FV B2B zależne od wiedzy i kompetencji
# Bezpieczną formę umowy B2B zawierającą zagwarantowane:
- pełnopłatny czas urlopu- do wyboru opłacane przez naszą firmę: prywatną opiekę lekarską lub pakiet Multisport- elastyczność w podejściu do czasu pracy w przypadku spraw prywatnych (wizyty u lekarza, pilne sprawy do załatwienia)
- akceptację i odpłatność za czas nieobecności w pracy związanej z chorobą i L-4
# W późniejszym etapie możliwa jest praca hybrydowa – do uzgodnienia.
# Wszyscy kandydaci otrzymają od nas w ciągu 7 dni informację o naszej decyzji TAK/NIE co do swojego uczestnictwa w każdym kolejnym z poniżej opisanych etapów rekrutacji.
# Zbieramy i analizujemy wszystkie przesłane CV.
# Proszę o podanie nr ogłoszenia: 2025/6/Marketing w temacie wiadomości