Informacje o stanowisku

technologies-expected :

• .NET
• C#
• TypeScript
• Node.js
• SQL

• Kubernetes

• Do Euvicowego Managed Teamu poszukujemy Senior Fullstack Developera (.Net + Node.js), który dołączy do jednego z naszych długoterminowych projektów.
• Projekt skupia się na kompleksowej platformie do efektywnego zarządzania incydentami bezpieczeństwa, niezależnie od ich rozmiaru, lokalizacji czy rodzaju. To rozwiązanie wspiera organizacje w komunikacji i reagowaniu na sytuacje kryzysowe.
• W skład platformy wchodzą:
• Aplikacja mobilna (Android, iOS)
• Aplikacja desktopowa (Windows, MacOS)
• Aplikacja webowa
• Uproszczona aplikacja mobilna (Android, iOS)
• Kluczowe funkcjonalności:
• Predefiniowane rodzaje alarmów – zgłaszanie zagrożeń w organizacji
• Zabezpieczenie samotnych pracowników (alarm z timerem)
• Przycisk paniki – natychmiastowe zgłoszenie sytuacji zagrożenia
• Komunikacja wewnątrz organizacji (SMS, e-mail, telefon)
• Organizacja spotkań kryzysowych online
• Ankiety o stanie pracowników w trakcie zagrożenia
• Listy kontrolne kroków do wykonania
• Współdzielenie dokumentów i instrukcji
• Prowadzenie komunikacji kryzysowej i wysyłanie alertów
• Platforma wspiera różne sektory:
• Szkoły i uczelnie
• Przedsiębiorstwa
• Służby publiczne
• Władze lokalne
• Technologie: .Net, WebAPI, Node.js, Nest.js, TS, MariaDB, RabitMQ, React Native, React.js
• Model pracy: Praca 100% zdalna
• Czas trwania projektu: long term

• Projektowanie i rozwój backendu w .NET/C#
• Tworzenie i integracja REST API.
• Praca z bazami danych SQL (MariaDB) i ORM.
• Implementacja logiki w Node.js/TypeScript (części usług).
• Optymalizacja wydajności i architektury systemu.
• Współpraca z zespołem (komunikacja, code review, dyskusje techniczne).
• Utrzymanie wysokiej niezawodności i bezpieczeństwa systemu.
• Wsparcie w CI/CD i ewentualnie DevOps.

• 10+ lat doświadczenia w .NET/C#
• Znajomość architektury, wydajności i złożonych systemów backendowych
• 2–5+ lat doświadczenia w TypeScript i Node.js
• Doświadczenie w pracy z REST API
• Praktyczna znajomość baz danych SQL oraz pracy z ORM/Query Builder
• Silne umiejętności komunikacyjne i otwartość na dyskusje
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (preferowane: C1)

• Sprawny, szybki i przyjazny proces rekrutacyjny (nie tylko umiejętności są dla nas ważne, wspólnie sprawdźmy, czy pasujesz do the Good People).
• Pracę i rozwój w renomowanej firmie IT, z ugruntowaną pozycją na rynku.
• Projekty dla klientów międzynarodowych z wielu branż.
• Płaską strukturę, politykę „otwartych drzwi” i dbałości o dobre relacje w zespołach.
• Małe zespoły w dużej firmie i koleżeńską wspólnotę w tych zespołach.
• Transparentny i atrakcyjny program szkoleniowy oparty na badaniach kompetencji.
• Bonusowy program poleceń.
• Wsparcie buddiego w okresie onboardingu.
• Rozwój wewnątrz organizacji – szkolenia wewnętrzne, „Euvic Talks”, możliwość prowadzenia wewnętrznych szkoleń.
• Udział w inicjatywach społecznych – wspieramy potrzebujących z udziałem Fundacji The Good People.

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje

Gliwice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach