Nowoczesny stack, doświadczony zespół i praca nad autorską platformą e-learningową.

Rozwijaj aplikację, na której prowadzone są największe w Polsce medyczne i maturalne kursy online.

Sprawdź → https://bethinkgroup.com

Gdzie, z kim, za ile?

 Praca remote lub w biurze (Poznań, Ułańska 3)

 19.6 - 31.3k brutto UOP (80% koszty uzyskania przychodu) / 19.6 - 31.3k netto B2B

‍ ‍ ‍  Zespół złożony z samych doświadczonych osób

Nasz stack technologiczny i charakterystyka pracy:

Stack głównej aplikacji – Vue 3, Laravel 10, PHP 8, MySQL 8, Kubernetes, Google Cloud

⭐ Pozostałe technologie – Redis, Rabbit, ArgoCD, Go, Python, Node.js, BigQuery, Elastic

Proporcje pracy – 60% nowe elementy systemu, 20% bugi i poprawki, 20% maintenance i DevEx 

Zakres pracy obejmuje 60% rozwoju backendu oraz 40% frontendowych zadań.

Kogo szukamy?

7⃣ Masz minimum 7 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu backendowym, w tym co najmniej 4 lata z PHP.

‍ Posiadasz bardzo dobrą znajomość co najmniej jednego frameworka front-endowego (React, Vue, Angular, Svelte) oraz doświadczenie w projektowaniu API komponentów i wykorzystywaniu Design Systemu

Posiadasz wieloletnie doświadczenie w pracy zespołowej nad długoterminowymi projektami, które wymagają utrzymywania oraz inkrementalnego rozwijania. 

Twoje zrozumienie technologii wykracza znacznie poza użycie frameworków i zawsze sięgasz głębiej, żeby zrozumieć jak działają “pod maską”.

Masz doświadczenie w projektowaniu architektury, jej iteracyjnym rozwijaniu, pracy ze złożonymi SPA, projektowaniu baz danych i API.

Płynnie rozmawiasz w języku polskim.

Nie masz oporów przed podróżami po całym stacku technologicznym.

Wiesz jak optymalizować performance na backendzie i frontendzie.

Potrafisz pragmatycznie podchodzić do testowania, dobierając odpowiednie narzędzia do problemu.

Jesteś na bieżąco ze zmianami w świecie przeglądarek, frameworków i zaawansowanych wzorców projektowych.

⚙ Myślisz systemowo – rozumiesz wpływ codziennych decyzji technologicznych na niemal każdy aspekt działania produktu (i odwrotnie).

Umiesz współpracować – szczerze i proaktywnie się komunikujesz, chcesz pomagać innym, chcesz szybko dzielić się swoim kodem i pomysłami, aby posłuchać, co inni mają do powiedzenia.

Chcesz rozwijać umiejętności szacowania wymaganych nakładów czasowych, planowania oraz efektywnego kodowania.

Dodatkowo będzie super, jeżeli…

Masz doświadczenie w roli lidera zespołów lub task forceów w projektach technologicznych.

 Masz praktyczne doświadczenie w stosowaniu DDD z dobrymi rezultatami, o których potrafisz opowiedzieć.

‍  Jesteś osobą aktywną w środowisku deweloperskim, występujesz, piszesz, znasz innych deweloperów i wiesz, kogo polecić.

 Interesujesz się edukacją, światem e-learningu lub prowadzisz bloga, własne szkolenia czy prelekcje.

Każda z tych rzeczy na plus.

Kto do nas pasuje?

Szukamy naprawdę doświadczonych programistów z wyboru i pasji do rzemiosła. Ludzi, którzy lubią przesuwać granice tego, co możliwe. Specjalistów, którzy cenią efektywność w działaniu – zarówno aplikacji, jak i zespołu oraz swoim własnym.

Co planujemy, co Cię czeka?

Transformacja systemu single-tenant w stronę multi-tenancy.

Rozwój systemu do produkcji i utrzymywania wielojęzycznych, komponowalnych treści (atomic content).

 Budowa narzędzi edukacyjnych opartych o LLM i własny RAG.

Modularyzacja aplikacji i budowanie platformy dla plug-inów.

Dużo przestrzeni na research, naukę oraz wpływ na produkt.

Dołącz do zespołu, który realnie wpływa na poprawę jakości edukacji tysięcy ludzi w Polsce.

---

CHCESZ WIEDZIEĆ WIĘCEJ?

Co robimy?

Bethink już od 2017 roku wyznacza nową jakość e-learningu. Korzystając z autorskiej metodyki nauczania oraz własnej platformy e-learningowej, w ramach marek Więcej niż LEK, Twój Dyżur oraz Więcej niż Matura wspieramy edukacyjnie ponad 20 tysięcy osób rocznie, w tym ponad połowę wszystkich absolwentów medycyny w kraju.

Dzięki naszym kursom i unikalnemu doświadczeniu edukacyjnemu dostają zastrzyk motywacji i spędzają na naszych kursach nawet 200-300 h!

Zdobyte zaufanie przekłada się na naszą stabilność – od samego początku finansujemy się samodzielnie, a inwestycje pozyskujemy dla poszerzenia skali działania, a nie z konieczności utrzymania się przy życiu.

Nasze produkty to z jednej strony kursy (content), a z drugiej narzędzia – autorska platforma e-learningowa.

Dotychczas skupialiśmy się na rynku polskim, ale rozbudowujemy zespół w związku z planowaną ekspansją na rynek globalny. Podczas onboardingu dowiesz się wszystkiego o naszych planach budowy wielorynkowego ekosystemu edukacyjnego.

Jak pracujemy, kim jesteśmy?

Pracujemy w duchu zwinności, ale z dużym naciskiem na efektywność i indywidualną odpowiedzialność. Skupiamy się na wzmacnianiu współpracy między specjalizacjami oraz wspólnym wpływie na produkt.

Gildia IT składa się w większości z seniorów, doświadczonych full-stacków, którzy szlifowali fach w takich firmach jak Wikia/Fandom, Toptal, Allegro, Venture Devs, Przelewy24, Egnyte czy Bottega IT Minds.

Platforma, portal, technologia

Podstawą naszej aplikacji jest front-end na Vue JS oraz back-end na Laravelu (choć wraz z postępującą modularyzacją, jest coraz mniej używany), ale to tylko niewielki fragment naszej infrastruktury: https://stackshare.io/bethink/platform.

I tego wszystkiego można w ramach swojej pracy “dotknąć”! Możesz rozwijać się rozwiązując problemy, których nie dane było Ci wcześniej posmakować.

Dlaczego jeszcze warto?

 Wysoka autonomia w zarządzaniu swoją pracą, wpływ na produkt i używane technologie.

 Środowisko inspirujące do rozwoju z dużą dozą przestrzeni do nauki.

 Zespół, w którym wymagamy wiele od siebie nawzajem, ale komunikujemy się przyjaźnie, ze szczerą intencją wsparcia i poprawy jakości doświadczenia dla naszych użytkowników oraz jakości naszej współpracy.

 Możliwość połączenia pracy z rozwojem osobistym i pomaganiem w rozwoju innym.

❤ Praca w firmie z misją, której działania realnie przekładają się na jakość życia ludzi.

 Inwestujemy w sprzęt - tylko najwyższej klasy laptop, słuchawki wyciszające, 2 monitory oraz myszkę i klawiaturę z górnej półki. Co tylko potrzebujesz.

Inne ważne informacje

• Możliwość pracy całkowicie zdalnie jeżeli obiecasz, że wpadniesz czasem do Poznania na integrację. :)
• Praca w pełnym wymiarze, od poniedziałku do piątku. Umawiamy się, że dostępni jesteśmy od 9 - 15, a reszta godzin elastycznie.
• Pager duty dzielone pomiędzy cały zespół (zwykle jest spokój).

I co, myślisz, że warto z nami porozmawiać?

Wystarczy, że w formularzu rekrutacyjnym podasz dane do kontaktu, a chętnie opowiemy więcej. Do zobaczenia!