W naszym Zespole będziesz miał/a realny wpływ na swoją pracę. Narzędzia, które wykorzystujemy do raportowania czy biznesplanowania tworzymy i rozwijamy sami. U nas nikt nie jest człowiekiem od jednej tabelki :)

Odpowiadamy za przygotowanie informacji zarządczych dla Szefów poszczególnych biznesów, kadry zarządzającej, Zarządu w formie raportów, komentarza, prezentacji oraz dashboard-ów w Power BI. Dużą satysfakcję daje fakt, że nasza praca pomaga podejmować decyzje biznesowe w Grupie.

Zakres obowiązków:

• Zarządcze raportowanie wyników Grupy na potrzeby m.in. Kadry Zarządzającej, Generalnych Dyrektorów, Zarządu, w tym przygotowywania zarządczych sprawozdań finansowych oraz prezentacji (w tym Power BI)
• Tworzenie modeli finansowych uwzględniających między innymi powiązania pomiędzy spółkami w Grupie
• Przygotowywanie prognoz finansowych krótko- i długoterminowych
• Udział w procesie budżetowania, analiza odchyleń
• Budowa modeli kalkulacyjnych (tworzenie narzędzi) dla biznesplanów, budżetowania, badania efektywności projektów inwestycyjnych, prognozowania i analizy wyników firmy
• Rozwój narzędzi i tworzenie nowych rozwiązań analitycznych w MS Excel
• Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby Grupy

Nasze oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe (finanse, ekonomia lub pokrewne)
• Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 5 lata
• Biegłe posługiwanie się pakietem Office, przede wszystkim MS Excel (mile wdziania znajomość Power Query i Power BI)
• Znajomość j. angielskiego (w mowie i piśmie)
• Znajomość zasad rachunkowości (współpraca z Obszarem Księgowości, praca na danych księgowych)
• Umiejętności analitycznego myślenia, wyciągania i prezentowania wniosków
• Zatrudnienie w oparciu o: umowę o pracę
• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (w przedziale 7:00-10:00)
• Możliwość pracy hybrydowej (1 raz tygodniu z biurze) lub częściowo zdalnej
• Atrakcyjny pakiet benefitów dla pracowników: możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej: Luxmed, dofinansowanie do karty Multisport, dodatkowe świadczenia dopasowane do Twoich potrzeb w ramach systemu kafeterii, ubezpieczenie grupowe dla pracownika na preferencyjnych warunkach
• Możliwość uzyskania atrakcyjnego bonusu w programie poleceń pracowniczych
• Możliwość wypożyczenia samochodu firmowego do użytku prywatnego

Podczas rekrutacji dbamy o inkluzywność procesu i przestrzegamy zasad równych szans. Liczą się dla nas kompetencje i chęć rozwoju osób kandydujących, bez względu na ich płeć, wiek, stopień sprawności, wyznanie, orientację seksualną, pochodzenie lub inne kwestie niezwiązane z wymaganymi umiejętnościami. Dokładamy starań, by proces rekrutacji był dostępny i dostosowany do adekwatnych potrzeb.