Informacje o stanowisku

• Zarządzanie sprzedażą, marżą i efektywnością sklepu internetowego na wielu rynkach (kilkanaście wersji językowych i walutowych).
• Tworzenie i wdrażanie strategii zwiększającej konwersję i sprzedaż (UX, pricing, kampanie, retention, bundling).
• Ustalanie KPI i optymalizacja lejka zakupowego (od wejścia na stronę po LTV).
• Prowadzenie testów A/B i inicjatyw optymalizacyjnych (CRO, UX, szybkość strony, porzucenia koszyka).
• Współpraca z zespołami IT, marketingu, CRM, obsługi klienta i logistyki w ramach roadmapy e-commerce.
• Analiza danych z wykorzystaniem narzędzi takich jak GA4, heatmapy, BI i dashboardy.
• Kierowanie kilkuosobowym zespołem specjalistów.

Idealny kandydat:

• Ma doświadczenie w prowadzeniu dużych, wielojęzycznych sklepów internetowych D2C 
• Może pochwalić się sukcesami w zwiększaniu sprzedaży i konwersji w modelu direct-to-consumer.
• Biegle korzysta z narzędzi analitycznych (GA4, Looker Studio, Hotjar, Tag Manager).
• Zna zasady UX, architektury informacji i testowania A/B.
• Pracował z platformami e-commerce
• Potrafi efektywnie współpracować z zespołami technologicznymi i marketingowymi.
• Myśli strategicznie, działa precyzyjnie i bierze pełną odpowiedzialność za wyniki.
• Posługuje się językiem angielskim na poziomie min. C1.
• Ma doświadczenie w skalowaniu e-commerce – zarówno w zakresie zespołu, jak i procesów, KPI i narzędzi.

• Pełną odpowiedzialność za kanał D2C w firmie będącej liderem w swojej kategorii.
• Realny wpływ na strategię marki i rozwój e-commerce w skali międzynarodowej.
• Współpracę z doświadczonymi zespołami wewnętrznymi i zewnętrznymi (UX, SEO, dev, BI, performance).
• Elastyczny model pracy – hybrydowo lub stacjonarnie w Poznaniu.
• Konkurencyjne wynagrodzenie + system premiowy oparty na wynikach.
• Duże wyzwania, szybkie tempo rozwoju i przestrzeń na wdrażanie innowacji.

• Pracowała w dużych, dynamicznych e-commerce’ach
• Ma doświadczenie w środowisku międzynarodowym i zna wyzwania związane z wielojęzycznymi platformami.
• Czuje niedosyt w obecnej roli i szuka miejsca, gdzie może mieć realny wpływ, dużą autonomię i przestrzeń do działania.
• Jest ambitna, zorientowana na rozwój i gotowa na strategiczne wyzwania.

Co powinieneś zrobić?
Jeśli ta oferta jest idealna dla Ciebie, kliknij ‘Aplikuj’ i prześlij nam swoje aktualne cv.


Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.

Praca Poznań

Specjalista ds. e-commerce Poznań

Manager Poznań

HR Manager Poznań

Content Manager Poznań

Account manager Poznań

Project Manager Poznań

Product manager Poznań

Key Account Manager Poznań

Business Development Manager Poznań

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach