Wrocław, Wrocław, Lower Silesian Voivodeship, Polska
PSE INNOWACJE SP Z O O
4. 12. 2025
Informacje o stanowisku
technologies-expected :
Java
JavaScript
TypeScript
Spring
Spring Boot
JPA
Hibernate
SQL
Oracle
REST API
Docker/K8s/Nomad
technologies-optional :
Apache Kafka
MinIO
Jira
Confluence
CI/CD
Angular
about-project :
Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za realizację kompleksowych prac związanych z projektowaniem, implementacją, optymalizacją oraz utrzymaniem aplikacji opartej na technologiach Java i Angular.
responsibilities :
Projektowanie i implementacja nowych funkcjonalności;
Projektowanie interfejsów użytkownika;
Projektowanie architektury logicznej systemów informatycznych;
Pisanie testów jednostkowych i integracyjnych;
Poprawa błędów w istniejącym kodzie;
Tworzenie dokumentacji.
requirements-expected :
Wykształcenie wyższe na kierunku Informatyka lub pokrewnym;
Minimum 3 lata doświadczenia w pracy jako Backend Developer lub Full-Stack Developer;
Znajomość Java i JavaScript/TypeScript;
Znajomość frameworków: Spring, Spring Boot, JPA, Hibernate;
Znajomość REST API, HTML/CSS;
Znajomość baz danych SQL (preferowany Oracle);
Znajomość praktyk DevSecOps;
Doświadczenie z kontenerami np. Docker, K8s lub Nomad;
Znajomość Scrum;
Wysokie umiejętności komunikacyjne;
Otwartość na kontakt z biznesem;
Łatwość pracy z ludźmi;
Podnoszenie jakości pracy;
Mile widziane - znajomość Angular oraz doświadczenie w tworzeniu komponentów, usług, modułów i komunikacji z API oraz umiejętność projektowania interfejsów użytkownika aplikacji SPA.
offered :
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego.
Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy.
Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego.
Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej.
Pakiet benefitów pozapłacowych m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS.
Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia.
Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami.
Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników.
Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy.
Udział w projektach greenfield mających strategiczny wpływ na sektor energetyczny w Polsce i w Europie.
