Informacje o stanowisku

1.Kompleksowa obsługa sekretariatu zarządu (organizacja spotkań, kalendarza, korespondencji).
2.Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników (akta osobowe, umowy, aneksy, ).
3.Wsparcie procesów rekrutacyjnych (publikacja ogłoszeń, kontakt z kandydatami).
4.Ewidencjonowanie czasu pracy, urlopów oraz zwolnień lekarskich.
5.Współpraca z działem księgowości w zakresie naliczania wynagrodzeń.
6.Obsługa bieżących spraw administracyjnych i organizacyjnych firmy.

Inne wymagania
1.Wykształcenie minimum średnie (mile widziane kierunki: administracja, zarządzanie, HR lub pokrewne).
2.Doświadczenie na podobnym stanowisku (sekretariat, kadry, administracja).
3.Dobra znajomość procesów kadrowych. (znajomość prawa pracy mile widziana)
4.Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
5.Wysoka kultura osobista, komunikatywność i dyskrecja.
6.Znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook)

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
średnie ogólnokształcące

Szubin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach