Siła napędowa i serce każdej organizacji – najważniejsi są nasi ludzie! Weź udział w naszym wyzwaniu i skorzystaj z technologii, by mieć swój wkład w tworzenie naszego kapitału ludzkiego.

Niech Twój talent rozbłyśnie!

Czy kochasz pracę z ludźmi i jednocześnie lubisz rozwiązywać złożone zagadnienia HR w dynamicznym środowisku biznesowym? Jeśli tak – mamy dla Ciebie miejsce w naszym zespole!

Jako HR Advisor będziesz doradzać i współpracować z liderami realizując naszą strategię i dbając jednocześnie o dobrostan i rozwój naszych pracowników, kształtując kulturę "work with heart & soul". Twoje działania będą miały realny wpływ na codzienne doświadczenia naszych zespołów - od onboardingów, przez rozwój talentów, po inicjatywy wspierające zaangażowanie i efektywność.

Co będzie należało do Twoich zadań?

• Wspieranie naszych Retail Managerów (Shop Managerów, Area Managerów, Head of Retail) w zakresie złożonych zagadnień HR.
• Proaktywne, strategiczne doradztwo i wsparcie w obszarach zarządzania, rozwoju pracowników oraz prawa pracy, z uwzględnieniem obowiązujących przepisów.
• Inicjowanie i prowadzenie (również międzynarodowych) projektów HR, m.in. w obszarach onboardingu, ocen pracowniczych, czy rozwoju kadry menedżerskiej.
• Tworzenie wytycznych i standardów, analiza kluczowych wskaźników HR oraz projektowanie i wdrażanie szkoleń wspierających rozwój działów organizacji.
• Współpraca z zespołem HR i raportowanie do Head of HR.

Co zyskasz dołączając do Rituals?

W Rituals dbamy o naszych pracowników tak, jak o naszych klientów. Oferujemy znacznie więcej niż tylko pracę – w zamian dajemy Ci przestrzeń do rozwoju, budowania relacji i możliwość tworzenia unikalnej kultury marki. Gwarantujemy:

• Wsparcie doświadczonego zespołu na każdym etapie pracy.
• Jasny plan wdrożeniowy i pełne wsparcie od pierwszych dni onboardingu.
• Wyjątkowe benefity, takie jak m.in. welcome bag z naszymi produktami, zniżka pracownicza, programy wellbeingowe oraz dostęp do prywatnej opieki medycznej, karty sportowej i dofinansowania do transportu publicznego.
• Realne możliwości rozwoju ścieżki kariery z perspektywą na nawiązanie stałej współpracy.

Jesteś Idealnym Kandydatem Jeśli

• Posiadasz wykształcenie wyższe z zakresu nauk społecznych, prawa, psychologii lub dziedzin pokrewnych.
• Masz udokumentowane minimum 3-letnie doświadczenie na stanowisku HR Advisor lub HR Business Partner.
• Cechujesz się dobrą znajomością prawa pracy i aktualnych przepisów.(*--*).**
• Mile widziane jest doświadczenie w branży retail lub usługowej.
• Wyróżnia Cię wysoka odpowiedzialność, doskonała organizacja pracy, odporność na stres, skrupulatność oraz analityczne, strategiczne i nastawione na rozwiązania podejście.
• Masz doskonałe umiejętności interpersonalne oraz komunikacyjne – zarówno w języku polskim, jak i angielskim.
• Jesteś gotowa/y do częstych podróży służbowych.

Korzyści z pracy w sklepie Rituals

• Szkolenia i możliwości rozwoju
• Atrakcyjny system premiowy
• Zniżka na produkty Rituals
• Spotkania integracyjne zespołu
• Dofinansowanie do opieki medycznej