Rekruter / Rekruterka

Twój zakres obowiązków

• prowadzenie projektów rekrutacyjnych w obszarze pracy stałej oraz tymczasowej
• budowanie profesjonalnych relacji biznesowych z Klientem
• przygotowywanie wewnętrznych zestawień firmowych dla naszych Klientów
• bieżące wsparcie pracowników
• wsparcie w realizacji celów sprzedażowych oddziału

Nasze wymagania

• ok. 2-roczne doświadczenie w obszarze rekrutacji będzie mile widziany
• umiejętność efektywnego korzystania z mediów społecznościowych w obszarze rekrutacji
• znajomość j. obcych (w tym rosyjskiego lub ukraińskiego)
• znajomość podstawowych zagadnień związanych z prawem pracy oraz ustawą o pracy tymczasowe
• przyjazne usposobienie i łatwość budowania relacji
• dobra organizacja swojego czasu pracy
• aktywność w podejmowaniu działań, poszukiwaniu i wdrażaniu nowych rozwiązań
• dobra znajomość pakietu Ms Office

To oferujemy

• zatrudnienie w oparciu o preferowaną przez Ciebie formę zatrudnienia
• zatrudnienie w stabilnej organizacji
• możliwość rozwoju w branży HR
• premie za wyniki Twoje i Twojego zespołu
• przyjazna atmosfera pracy w naszym zespole, którego potęgą jest różnorodność