Regulatory Reporting Associate
Miejsce pracy: Warszawa
Your responsibilities
- prepare and submit AnaCredit
- prepare and submit Million Loans
- prepare and publish Pillar 3 disclosure
- prepare Reg W
- prepare and submit Disclosure of participation
- prepare and submit Bankintsatz
- prepare and submit Funding Plans
Our requirements
- Good knowledge of German & European Regulatory requirements especially AnaCredit, Pillar 3 and Million Loans
- Good communication skills
- Excellent analytical skill
- Ability to critically review and challenge numbers / strong analytical skills
- Flexibility to work under pressure to meet changing work requirements and strict deadlines
- An interest of improving data quality at all time
- Proactive and self-starting individual with high levels of ownership
Optional
- Fluency in German will constitute a strong advantage
- Familiarity with reporting requirements (AnaCredit, CoRep, CRD, CRR, FRTB, IFRS, USGAAP, FinRep)
- Proficiency in Microsoft Office – Excel, Access, Outlook, Word and PowerPoint
- Accounting Qualification within Financial Services industry
Benefits
- sharing the costs of sports activities
- private medical care
- life insurance
- fruits
- retirement pension plan
- coffee / tea
- extra social benefits
- employee referral program
- charity initiatives
- extra leave
JOB DESCRIPTION
Join JP Morgan SE, the newly consolidated banking entity in the EU resulting from the merger between our Luxembourg, Ireland and Germany entities and which is a Top 20 entity under the ECB supervision. You will work in partnership with colleagues in Germany, Poland, Luxembourg, India but also the UK and US, deliver first class regulatory reporting, provide a professional financial service across the group and assist with the development and implementation of regulatory projects.
As a Regulatory Reporting Associate in JPMSE´s Capital Monitoring and Regulatory Reporting team you create and submit best in class BAU Regulatory Reporting but also participate in projects to drive change. You apply a robust control framework in order to deliver in the best possible quality. You arethe Subject Matter Expert on Million Loans and AnaCredit and work with external audit on requests to close findings.
JP Morgan Chase
J.P. Morgan is a global leader in financial services, providing strategic advice and products to the world’s most prominent corporations, governments, wealthy individuals and institutional investors. Our first-class business in a first-class way approach to serving clients drives everything we do. We strive to build trusted, long-term partnerships to help our clients achieve their business objectives.
We recognize that our people are our strength and the diverse talents they bring to our global workforce are directly linked to our success. We are an equal opportunity employer and place a high value on diversity and inclusion at our company. We do not discriminate on the basis of any protected attribute, including race, religion, color, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, marital or veteran status, pregnancy or disability, or any other basis protected under applicable law. We also make reasonable accommodations for applicants’ and employees’ religious practices and beliefs, as well as mental health or physical disability needs. Visit our FAQs for more information about requesting an accommodation.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Network eG z siedzibą w: Völklinger Str. 1, 40219 Düsseldorf (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: lucyna.h.rozlatowska@jpmchase.com.
