BlueSoft to innowacyjny Software House należący do Grupy Orange. Mamy wewnętrzną filozofię – tworzenie prostych i skutecznych rozwiązań dla skomplikowanych problemów. Powstaliśmy w 2002 roku i obecnie pracuje z nami już ponad 1000 inżynierów, którzy znają przeszło 200 technologii! 

Projekt realizowany jest dla branży bankowej. Zespół projektowy regulanie spotyka się w biurach, których adresy podane w ogłoszeniu.

Twoja rola w zespole: 

• zbieranie i analiza wymagań związanych z budową i rozwojem systemów i rozwiązań IT;
• formułowanie wymagań systemowych i uzgadnianie produktów analitycznych z interesariuszami;
• modelowanie rozwiązań implementowanych na Szynie Danych;
• ścisła współpraca z wewnętrznym klientem biznesowym oraz zespołami architektów, programistów i testerów;
• wsparcie przy integracji systemów z usługami na Szynie Danych;
• wsparcie i doradztwo w zakresie użytkowania wdrożonych rozwiązań;
• dbanie o jakość, spójność i kompletność dokumentacji analitycznej.

Poziom wiedzy i kwalifikacje: 

• doświadczenie w analizie biznesowo-systemowej;
• doświadczenie w analizie technicznej przy projektach integracyjnych z udziałem Szyny Danych;
• umiejętność pracy z zespołem IT i szeroko rozumianym biznesem;
• praktyczna znajomość notacji BPMN i UML;
• znajomość narzędzia Enterprise Architekt;
• komunikatywność i dobra organizacji pracy;
• umiejętność rozwiązywania problemów i szukania alternatywnych rozwiązań.​

➕ mile widziane: 

• doświadczenie w pracy z Redmine/Jira lub innym systemem ticketowym;
• doświadczenie w projektowaniu usług na Szynie Danych;
• znajomość sposobu wdrażania projektów metodą SCRUM.

Co zyskujesz dołączając do Bluesoft: 

‍ Współpracę w zespole interdyscyplinarnych ekspertów i entuzjastów technologii, zainspirowanych pracą w płaskiej hierarchii; 

Stałą współpraca w pełnym wymiarze godzin w niezwykłej firmie, która rozwija się dynamicznie od 20 lat; 

Szansę na rozwój w różnorodnych projektach IT, realizowanych dla bardzo znanych i rozpoznawalnych klientów- liderów w swoich branżach; 

Możliwość pracy z najnowszymi technologiami w oparciu o najwyższe standardy developmentu; 

⌚ Elastyczny czas i hybrydowy lub w pełni zdalny model pracy (w różnych zespołach funkcjonują różne ustalenia, nie narzucamy żadnych opcji); 

☁ Szereg inicjatyw wspierających dzielenie się wiedzą i rozwój, takich jak: szkolenia wewnętrzne, gildie tematyczne, możliwość szkolenia i certyfikacji w zakresie Cloud (partnerstwa technologiczne w czterech chmurach); 

Możliwość nauki języka angielskiego lub niemieckiego online oraz zespołowe lekcje języka angielskiego; 

‍♂ Możliwość dołączenia do Multisport i ubezpieczenia medycznego; 

⛵ Morskie przygody – z nami popływasz po Morzu Karaibskim, Śródziemnym lub Północnym (udział w rejsach firmowych jest dofinansowany przez firmę). 

Proces rekrutacyjny składa się z 4 kroków :  

1⃣ Rozmowa telefoniczna 

2⃣ Spotkanie z managerem oraz ekspertem (online) 

3⃣ Merytoryczna informacja zwrotna 

4⃣ Witamy na pokładzie ‍♀⛹‍♀ ! 

Rekrutujemy zdalnie. Indywidualny onboarding całkowicie online ! 

Odpowiedzi na niektóre pytania znajdziesz tutaj. – ⏬przewiń na dół strony.