Szukamy Regular Project Managera, który będzie prowadził projekty end-to-end i dbał o to, by zostały zrealizowane zgodnie z ustalonym harmonogramem, budżetem i zakresem. To rola dla osoby, która lubi pracować blisko Klienta, potrafi sprawnie koordynować wiele aspektów równolegle i dobrze czuje się w środowisku IT.
/ Lokalizacja: Warszawa; praca w modelu hybrydowym (80% zdalnie, czwartki spotkania w biurze)
Jak pracujemy
Model pracy: hybrydowy (80/20): na co dzień pracujemy zdalnie, ale w czwartki spotykamy się w naszym biurze na warszawskim Żoliborzu
Godziny pracy: elastyczne - start między 7:00 a 10:00, w zależności od Twojego rytmu dnia
Zespół: dołączysz do 6-osobowego PMO prowadzonego przez Dorotę
Kultura: regularny feedback, celebracja sukcesów, wspólne inicjatywy i integracje
Do tego standardowy pakiet benefitów (MultiSport, prywatna opieka medyczna)
responsibilities :
Prowadzenie pełnego cyklu życia projektu - od inicjacji do wdrożenia zgodnie z terminami i budżetem
Ścisła współpraca z przypisanymi Klientami zewnętrznymi
Planowanie, monitorowanie i realizacja planów projektowych, w tym zarządzanie problemami i ryzykiem
Komunikowanie statusu projektu na wszystkich poziomach
Tworzenie i dostarczanie raportów postępów, propozycji, dokumentacji wymagań i prezentacji
Raportowanie metryk, testów, kryteriów sukcesu i działań wdrożeniowych
Priorytetyzacja codziennych działań projektowych oraz koordynacja pracy zespołu
Monitorowanie i kontrola wyników projektów, rozwiązywanie problemów, konfliktów i zależności na ścieżce krytycznej
requirements-expected :
Masz min. 3 lata doświadczenia jako Project Manager w branży IT
Prowadziłeś/-aś projekty dla klientów zewnętrznych (warunek konieczny)
Swobodnie komunikujesz się po angielsku w środowisku biznesowym (min. B2)
Masz wiedzę, która pozwala efektywnie rozmawiać z zespołem deweloperskim
Umiesz tworzyć kosztorysy, raporty, harmonogramy i dokumentację projektową
Jesteś dobrze zorganizowany/-a, odpowiedzialny/-a i potrafisz pracować w dynamicznym środowisku
offered :
Model pracy: hybrydowy (80/20) - na co dzień pracujemy zdalnie, ale w czwartki spotykamy się w naszym biurze na warszawskim Żoliborzu
Godziny pracy: elastyczne - start między 7:00 a 10:00, w zależności od Twojego rytmu dnia
Zespół: dołączysz do 6-osobowego PMO prowadzonego przez Dorotę, razem z Alą, Kamilą, Agnieszką, Dominikiem i Łukaszem
Kultura: regularny feedback, celebracja sukcesów, wspólne inicjatywy i integracje
Do tego standardowy pakiet benefitów (MultiSport, prywatna opieka medyczna)
