Informacje o stanowisku
To oferujemy
- Umowa o pracę na pełen etat
- Przejrzysty system wynagrodzeń: podstawa (nie mniej niż 18 500 PLN brutto miesięcznie + premia roczna)
- Tryb wypłaty:miesięczna
- System wynagrodzeń:stała podstawa wynagrodzenia + stała premia (np. kwartalna, roczna)
- Samochód służbowy:tak
- Typ klienta:B2B (klienci-firmy), B2C (klienci indywidualni)
- Wymagane języki:angielski
Podział czasu pracy
- 60% praca w terenie
- 40% praca z biura
Nasze wymagania
- Masz minimum 3 letnie doświadczenie jako Menadżer Sprzedaży w dużej firmie FMCG, która stawia na jakość obsługi klienta
- Masz kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu dużym, około 40 osobowym, rozproszonym zespołem sprzedażowym w tym działania mentoringowe, coachingowe, rozwiązywanie konfliktów
- Masz doświadczenie w pracy w działach komercyjnym i/lub hurtowym i/lub KA
- Masz poparte sukcesami doświadczenie w egzekucji strategii sprzedażowej
- Masz umiejętność analizy danych ilościowych i jakościowych
- Znasz specyfikę sprzedaży B2B oraz B2C
- Jesteś gotowy/gotowa na relokację na terenie Polski i w przyszłości do innego kraju
- Znasz j. angielski na poziomie umożliwiającym swobodną i płynną komunikację (min. C1)
- Znasz j. polski na poziomie zaawansowanym
- Masz wykształcenie wyższe
- Lubisz i chcesz pracować w terenie min. 3 dni w tygodniu
- Masz prawo jazdy kat. B min 1 rok
To oferujemy
- Umowa o pracę na pełen etat
- Przejrzysty system wynagrodzeń: podstawa (nie mniej niż 18 500 PLN brutto miesięcznie + premia roczna)
- Tryb wypłaty:miesięczna
- System wynagrodzeń:stała podstawa wynagrodzenia + stała premia (np. kwartalna, roczna)
- Samochód służbowy:tak
- Typ klienta:B2B (klienci-firmy), B2C (klienci indywidualni)
- Wymagane języki:angielski
Podział czasu pracy
- 60% praca w terenie
- 40% praca z biura
,[Efektywne zarządzanie regionem sprzedaży B2B i B2C Gdańsk, Realizacja wyznaczonego planu sprzedażowego w podległym regionie (cele dystrybucyjne oraz cele związane z dostępnością i widocznością produktów oraz materiałów PMI), Bieżący monitoring działań oraz wyników sprzedażowych, Wsparcie Lokal Key Account Supervisorów w procesie negocjacji warunków handlowych z lokalnymi sieciami detalicznymi, Planowanie i alokacja budżetu w oparciu o strategię inwestycji, w celu maksymalizacji pozycji marek PMI w regionie, Zapewnianie kontroli i optymalnego wykorzystania zaplanowanych środków w danym okresie, Analizowanie sytuacji w regionie oraz śledzenie działań konkurencji, Współtworzenie strategii i planu działania w oparciu o dostępne dane, Praca w terenie w wymiarze ok. 3 dni tygodniowo (m.in. market check, OTJ, audyty), oraz praca w biurze regionalnym w Gdańsku w pozostałe dni, Efektywne zarządzanie ok. 40 osobowym zespołem w regionie, m.in.: rekrutacja nowych pracowników, delegowanie zadań, coaching, wsparcie w podnoszeniu kompetencji oraz zapewnienie odpowiedniej motywacji zespołu, Nadzór nad jakością dostarczaną przez agencję third party (ok 140 osób third party), Współtworzenie inspirującego środowiska pracy: dzielenie się wiedzą i doświadczenie oraz rozwijanie kompetencji sprzedażowych i menadżerskich w podległym zespole, Dbałość o odpowiednie utrzymanie standardów pracy PMI w podległym zespole Requirements: Additionally: dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, opieka stomatologiczna, służbowy samochód do użytku prywatnego, program emerytalny, preferencyjne pożyczki, wyprawka dla dziecka, program rekomendacji pracowników, inicjatywy dobroczynne, Program Happy Parents, Dodatkowe dni wolne na wolontariat, Grupy pracownicze ERG, Program Wellbeing, Program nauki języków, Prezenty z okazji ważnych wydarzeń życiowych, Spotkania integracyjne, Free coffee, Free beverages, Kafeteria Benefitów, Karta lunchowa.
Praca GdańskMenedżer kultury GdańskMenedżer marki GdańskSpecjalista ds. Sprzedaży GdańskDoradca podatkowy w Polsce GdańskPracownicy uczelni w Polsce GdańskGdańsk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach