ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Zawody: Pozostali pracownicy obsługi biurowej
Inne wymagania: Szczegółowe wymagania na stronie interentowej BIP Miasta Krakowa https://www.bip.krakow.pl/?bip_id=32&sub_dok_id=104362&nab_id=13597&MODE=nab&ACT=info
Rekrutacja w formie naboru. Konieczność spełnienia wymagań dla stanowisk urzędniczych: obywatelstwo polskie, pełna zdolność do czynności prawnych, niekaralność. Należy przesłać skany wymaganych dokumentów do 13.10.2025 r. na e-mail: praca@zbk.krakow.pl (z tyt: ZBK_NA-24/25) lub złożyć osobiście w siedzibie ZBK. Szczegóły na stronie: https://zbk-krakow.pl/ w zakładce praca oraz BIP Miasta Krakowa.
Wymagania niezbędne (formalne):
a) spełnienie wymagań określonych dla stanowisk urzędniczych w art. 6 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j.: Dz.U. z 2024 r. Poz. 1135), b) wykształcenie wyższe.
Wymagania dodatkowe (będące przedmiotem oceny):
a) Znajomość przepisów:
- ustawy o samorządzie gminnym (Rozdziały: 1, 2, 3, 6), ustawy prawo prasowe (Rozdziały 1-5),
- ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej.
b) Znajomość Regulaminu Organizacyjnego oraz Statutu Zarządu Budynków Komunalnych w Krakowie.
c) Umiejętność konstruowania materiałów prasowych.
d) Wiedza o strukturze Urzędu Miasta Krakowa.
e) Znajomość miejskich serwisów internetowych.
f) Znajomość mediów lokalnych i ogólnopolskich oraz mediów społecznościowych i serwisów opiniotwórczych.
g) Łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, umiejętność pracy w grupie oraz pod presją czasu, komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia, nastawienie na rozwój.
h) Umiejętność tworzenia krótkich materiałów wideo (rolki, stories) do udostępnienia w mediach społecznościowych ZBK.
i) Mile widziane stworzenie i zaprezentowanie krótkiego wideo - nagranie rolki na Facebook/Instagram promującego Miasto Kraków.
W trakcie postępowania rekrutacyjnego z kandydatem/kandydatką przeprowadza się rozmowę kwalifikacyjną. Kandydat/kandydatka może zostać poddany innym dodatkowym technikom naboru (np. test, praktyczne sprawdzenie określonych umiejętności).
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
