Główne obowiązki:
- obsługa administracyjno - biurowa spraw realizowanych przez Katedrę Dermatologii i Wenerologii,
- organizacja obsługi studentów, nauczycieli akademickich i innych pracowników Katedry Dermatologii i Wenerologii,
- nadzór nad właściwym zabezpieczeniem wyposażenia sekretariatu i zapewnienie materiałów potrzebnych do prowadzenia zajęć,
- obsługa procesu dydaktycznego.
Oferujemy:
- zatrudnienie na wiodącym Uniwersytecie badawczym,
- zatrudnienie w ramach umowy o pracę na zastępstwo w pełnym wymiarze czasu pracy,
- elastyczny czas pracy w ramach ruchomego systemu czasu pracy - wspieramy work-life balance,
- stanowisko otwarte dla wszystkich osób, niezależnie od płci (m/k/n),
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka",
- dodatkowe dni wolne:
* w Święto Uniwersytetu,
* wynikające ze stażu pracy w Uniwersytecie,
- możliwość tworzenia indywidualnych planów rozwojowych w oparciu o wyniki ocen pracowniczych,
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
- możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego i programu opieki medycznej,
- możliwość skorzystania z pakietu świadczeń socjalnych, m.in.:
* dofinansowania biletów na wydarzenia kulturalne i sportowe,
* dofinansowania do karty PZU Sport,
* dofinansowania opłat z tytułu uczęszczania dziecka do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego,
* dofinansowania wypoczynku, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży,
* preferencyjnych pożyczek. Inne wymaganiaWymagania konieczne:
- wykształcenie wyższe,
- biegła obsługa komputera, przede wszystkim pakietu MS Office,
- znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (umożliwiająca podstawową komunikację oraz pracę z dokumentami),
- dobra umiejętność organizacji pracy własnej i umiejętność ustalania priorytetów,
- umiejętność pracy w zespole i współpracy z różnymi grupami interesariuszy,
- skrupulatność, terminowość i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań,
- komunikatywność i wysoka kultura osobista.
Dodatkowym atutem będzie:
- znajomość języka angielskiego potwierdzona certyfikatem lub innym dokumentem,
- doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
- elastyczność i otwartość na zmiany,
- znajomość środowiska administracyjnego uczelni wyższej.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaJezykiangielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowanyWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)