Referent/referentka ds. likwidacji szkód osobowych
- Gdańsk
referent/referentka ds. likwidacji szkód osobowych
Gdańsk, Gdańsk, Polska
FUNDACJA GRUPY ERGO HESTIA NA RZECZ INTEGRACJI ZAWODOWEJ OSÓB Z NIEPEŁNOSPRAWNOŚCIAMI INTEGRALIA
28. 11. 2024
Informacje o stanowisku
Fundacja Grupy ERGO Hestia Integralia od 20 lat wspiera osoby z niepełnosprawnościami w podjęciu zatrudnienia. Jako agencja pośrednictwa pracy współpracujemy z firmami, którym bliskie są wartości, płynące z włączającej kultury organizacyjnej.
Aktualnie poszukujemy osoby do pracy w Departamencie Obsługi i Likwidacji Szkód w Grupie ERGO Hestia. Jest to firma ubezpieczeniowa, która dba o komfort zawodowy i psychiczny swoich pracowników, co zostało potwierdzone tytułem TOP EMPLOYER POLSKA.
referent/referentka ds. likwidacji szkód osobowych
Miejsce pracy: Gdańsk
- samodzielna realizacja procesów likwidacji szkód, wymagająca decyzyjności i dobrej organizacja pracy,
- analiza dokumentacji niezbędnej do oceny roszczeń z tytułu szkody na osobie (ubezpieczenie NNW oraz OC komunikacyjne),
- ustalenie odpowiedzialności, oszacowanie rozmiaru szkody i podejmowanie decyzji o wypłacie odszkodowania,
- bliska współpraca z poszkodowanymi oraz profesjonalnymi pełnomocnikami,
- profesjonalna obsługa klienta z nastawieniem na indywidualne podejście do każdej osoby poszkodowanej.
- odpowiedzialna postawy wobec pracy,
- gotowość do samodzielnego rozwiązywania problemów,
- bardzo dobra organizacja pracy własnej, decyzyjność oraz
- umiejętność ustalania priorytetów,
- umiejętności negocjacyjne,
- gotowość do pracy pod presją czasu,
- empatia,
- umiejętność pracy w zespole,
- doświadczenie w dziedzinie ubezpieczeń lub likwidacji szkód będzie dodatkowym atutem,
- posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności.
- stabilne zatrudnienie w firmie, zdobywającej wiele branżowych nagród i wyróżnień,
- kompleksowe szkolenia przygotowujące do pracy na stanowisku,
- elastyczne godziny rozpoczęcia pracy (możliwość rozpoczęcia pracy 7-9),
- możliwość pracy w systemie hybrydowym (tydzień z biura, tydzień z domu),
- biuro bez barier architektonicznych, dostosowujemy stanowisko pracy do różnych niepełnosprawności,
- wszyscy pracownicy są przeszkoleni w zakresie rozumienia potrzeb wynikających z różnych niepełnosprawności,
- pakiet benefitów (np. Program Zdrowy Pracownik, dofinansowanie do posiłków, spersonalizowany program dla osób z orzeczeniem niepełnosprawności, karta MultiSport i MultiLife).
