Prowadzi kontrole podatkowe wobec podatników i płatników w celu weryfikacji prawidłowości wywiązywania się z obowiązków podatkowych
Prowadzi przesłuchania oraz czynności sprawdzające u kontrahentów podatników w celu weryfikacji prawidłowości wywiązywania się podatników z obowiązków podatkowych
Prowadzi postepowania podatkowe i przygotowuje projekty rozstrzygnięć w sprawach zwiaząnych z prowadzonymi postepowaniami, w celu zapewnienia prawidłowości rozliczeń podatników z organem podatkowym
Prowadzi weryfikacje obowiązku ewidencjonowania obrotu przy wykorzystaniu kasy rejestrującej oraz wydawania paragonów fiskalnych
Sporządza projekty postanowień w sprawie przedłużenia terminu zwrotu podatku w celu weryfikacji prawidłowości deklarowanego zwrotu
Sporządza zawiadomienia o naruszeniu przepisów prawa podatkowego w celu skutecznego ujawnienia i ścigania sprawców przestępstw i wykroczeń skarbowych
Wnioskuje o zabezpieczenie wykonania zobowiazań podatkowych w celu zabezpieczenia majątku na poczet przyszłych zobowiązań wynikających z ustaleń organu podatkowego oraz wnioskuje o nadanie decyzji rygoru natychmiastowej wykonalności w celu realizacji zobowiązań podatkowych wynikających z ustaleń organu podatkowego
Bieżąco rejestruje dane w zakresie prowadzonych spraw i przyznanych uprawnień w systemach ewidencyjnych Poltax, Zisar, SZD, inne ewidencje w celu realizacji wytycznych
WYMAGANIA:
wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 6 miesięcy doświadczenia zawodowego w administracji lub pracy biurowej
Znajomość przepisów prawa podatkowego
Znajomość ustawy Ordynacja podatkowa
Znajomość ustawy o służbie cywilnej oraz ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej
Znajomość procedur kontroli
Umiejętność stosowania przepisów w praktyce
Wnikliwość i rzetelność w wykonywaniu zadań
Umiejętność argumentowania
Umiejętność pracy w zespole oraz dobrej organizacji pracy
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wykształcenie: brak
doświadczenia zawodowego
OFERUJEMY:
Ruchomy czas pracy
Indywidualny rozkład czasu pracy
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Zatrudnienie na umowę o pracę, zgodnie z ustawą o służbie cywilnej
(Dz. U. z 2024 r. poz. 409)
Dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”)
Nagrody jubileuszowe
Dodatek służby cywilnej z tytułu posiadanego stopnia służbowego dla urzędników służby cywilnej
Dodatek zadaniowy - możliwy do przyznania w przypadku dodatkowych zadań
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie i zdrowie
Pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach
Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
Możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych
Karty sportowe Multisport w preferencyjnych cenach
