Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• praca pod presją czasu
• obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie;
• miejsce pracy zlokalizowane na XI piętrze z dostępem do windy.

• Zapewnia obsługę prawną działalności Inspekcji Handlowej, w tym sporządza nowe projekty decyzji administracyjnych, postanowień i pism, w szczególności w zakresie prowadzonych postępowań kontrolnych i pokontrolnych
• Sprawuje nadzór prawny nad przebiegiem postępowań administracyjnych polegający na weryfikacji poprawności formalnoprawnej i proceduralnej projektów dokumentów
• Udziela bieżacego wsparcia prawnego pracownikom Inspektoratu, w tym wyjaśnienień i rekomendacji dotyczących stosowania prawa w zakresie działaności Inspekcji Handlowej
• Organizuje i prowadzi szkolenia wewnętrzne dla pracowików Inspektoratu w zakresie przepisów prawa stosowanych w bieżacej działności Inspekcji
• Realizuje zadania procesowe Inspekcji Handlowej, w tym bierze udział w postępowaniach w sprawach o wykroczenia oraz występuje przed sądami powszechnymi w charakterze oskarżyciela publicznego w sprawach należacych do właściwości organu

• wykształcenie: wyższe prawnicze
• doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
• znajomość przepisów z zakresu postępowania administracyjnego, gospodarczego, ustawy o Inspekcji Handlowej, ustawy o służbie cywilnej
• umiejętność stosowania przepisów prawa w praktyce
• umiejętność sporządzania opinii prawnych i redagowania pism
• posiadanie komptencji miękkich takich jak: komunikacja, umiejętność podejmowania decyzji i odpowiedzialność, rzetelność, dobra organizacja pracy i orientacja na osiaganie celów
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
• co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze administracyjnym
• znajomość przepisów w zakresie kontroli przedsiębiorców i towarów w obrocie rynkowym
• posiadanie dodatkowych komptencji miękkich takich jak: myslenie analityczne, kreatywność umiejętność radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych
• znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym

• Ruchomy czas pracy
• Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
• Miejsce parkingowe na terenie urzędu
• Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

• dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
• nagrody jubileuszowe od 20 lat stażu pracy;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. "trzynastka"
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy monitorze ekranowym.

Gorzów Wielkopolski - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach