Informacje o stanowisku
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- zagrożenie korupcją.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- budynek urzędu jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.
- Rozpatruje odwołania od decyzji oraz zażaleń na postanowienia WIOŚ w celu wydania decyzji lub postanowienia w II instancji w zakresie wymierzania kar pieniężnych za nieprzestrzeganie przepisów ustawy o odpadach i ustawy o przeciwdziałaniu marnowaniu żywności oraz zgłoszeń o uznanie przedmiotów lub substancji za produkt uboczny
- Rozpatruje merytoryczne skargi na działania kontrolne WIOŚ oraz wnioski o podjęcie interwencji, a także interpelacje poselskie kierowane do Głównego Inspektora Ochrony Środowiska (GIOŚ) w zakresie postępowania z produktami ubocznymi i bioodpadami oraz dotyczące kwestii przeciwdziałania marnowaniu żywności.
- Przygotowuje projekty odpowiedzi na skargi do wojewódzkich sądów administracyjnych (WSA).
- Analizuje orzecznictwo wydawane przez WIOŚ i GIOŚ, a także orzecznictwo sądów administracyjnych oraz nadzoruje jednolitość wydawanych orzeczeń.
- Sporządza sprawozdania, raporty, informacje i analizy z działalności kontrolnej Inspekcji Ochrony Środowiska.
- Opiniuje założenia do projektów ustaw oraz innych aktów prawnych, dokumentów programowych, analiz i ekspertyz.
- Realizuje zadania związane z nadzorem nad przestrzeganiem obowiązków przedsiębiorców oraz organizacji pożytku publicznego w zakresie przepisów ustawy o przeciwdziałaniu marnowaniu żywności oraz weryfikuje poprawność złożonych do GIOŚ zbiorczych sprawozdań o marnowanej żywności oraz sporządza pisma dotyczące prowadzonej weryfikacji.
- Weryfikuje poprawność złożonych do GIOŚ sprawozdań o sposobie zagospodarowania otrzymanej żywności oraz sporządza pisma dotyczące prowadzonej weryfikacji;
WYMAGANIA:
- wykształcenie: wyższe z zakresu ochrony środowiska lub administracji
- doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
- Znajomość przepisów ochrony środowiska, w szczególności w zakresie gospodarki odpadami oraz przeciwdziałania marnowaniu żywności;
- Znajomość ustawowych zadań i kompetencji organów Inspekcji Ochrony Środowiska;
- Znajomość przepisów ustawy – Kodeks postępowania administracyjnego;
- Umiejętność biegłej obsługi komputera w środowisku Windows (Microsoft Word, Excel, PowerPoint) oraz poruszania się w Internecie;
- Kreatywność, komunikatywność, zaangażowanie
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
- wykształcenie: brak
- doświadczenia zawodowego
OFERUJEMY:
- wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za udokumentowany staż pracy powyżej 5 lat (od 5 do 20% wynagrodzenia)
- dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”)
- dodatek służby cywilnej dla urzędników mianowanych
- nagrody jubileuszowe
- nagrody zgodnie z procedurą wewnętrzną urzędu
- możliwość pracy zdalnej, hybrydowej (uzależnione od zajmowanego stanowiska pracy)
- możliwość rozwoju: udziału w szkoleniach, projektach, dofinansowania studiów podyplomowych
- ruchomy czas pracy między 7-18
- dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci
- karta MultiSport – dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
- dofinansowanie do biletów do kina, teatru i książek
- wsparcie socjalne oraz niskooprocentowane pożyczki mieszkaniowe
- możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia grupowego
- refundacja zakupu okularów korekcyjnych
- możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
- pokój dla matki z dzieckiem (w zależności od miejsca wykonywania pracy)
- rowerownia (w zależności od miejsca wykonywania pracy)
- działania promujące zdrowy styl życia
- miła atmosfera w pracy
Praca WarszawaSpecjalista ds. telekomunikacji WarszawaSpecjalista ds. PR WarszawaSpecjalista ds. Sprzedaży WarszawaSpecjalista ds. Zakupów WarszawaSpecjalista ds. marketingu WarszawaSpecjalista ds. ofertowania WarszawaSpecjalista ds. Zarządzania WarszawaSpecjalista ds. reklamy WarszawaSpecjalista ds. transportu WarszawaSpecjalista ds. HR WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach