Opis firmy

W naszym świeżo zmodernizowanym biurze w Warszawie zespół Recepcji opiekuje się gośćmi i przestrzeniami wspólnymi, bezpośrednio współpracując z działem Administracji, IT, Szkoleń, Eventów, Clients & Markets oraz biurem Zarządu. Aktualnie poszukujemy dynamicznej, proaktywnej i pozytywnej osoby do wsparcia zespołu w codziennych obowiązkach.

Stanowisko

Recepcjonistka / Recepcjonista

Opis stanowiska

• dbanie o profesjonalny wizerunek Firmy
• obsługa spotkań zewnętrznych i wewnętrznych
• opieka nad salami konferencyjnymi (obsługa systemu rezerwacyjnego, sprzętów AV, uzupełnianie materiałów, dbanie o porządek)
• opieka nad przestrzeniami reprezentacyjnymi, w tym coffee point’em i strefą co-workingową
• obsługa telefoniczna infolinii Firmy
• obsługa skrzynki e-mail Firmy
• wydawanie oraz monitorowanie stanu artykułów biurowych
• współpraca m.in. z biurem Zarządu, działem Administracji, IT, Szkoleń, Eventów, Clients & Markets.
• inne zadania bieżące

Wymagania

• dyspozycyjność do pracy stacjonarnej 40h w tygodniu w przedziale 08:00 – 18:00 (8h dziennie)
• znajomość języka angielskiego na poziomie swobodnej komunikacji
• wysoka kultura osobista, otwartość, pozytywne nastawienie
• samodzielność, proaktywność
• znajomość pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych
• umiejętność pracy w dynamicznych warunkach, w tym podejmowania szybkich decyzji
• znajomość innych języków obcych będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

• pracę stacjonarną w nowoczesnym biurze
• szeroki pakiet szkoleń – korzystaj z platform Degreed i LinkedIn Learning, szkoleń technicznych oraz certyfikowanych szkoleń Microsoft
• wsparcie Buddy’ego – Twój opiekun będzie dla Ciebie przewodnikiem po KPMG
• program mentoringowy – świadomie planuj swoją ścieżkę kariery
• pakiet kafeteryjny – wybieraj benefity, które Cię interesują m.in. kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki
• prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing – dbaj o siebie i swoją rodzinę
• program poleceń – zyskaj dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracy
• wyjazdy i spotkania integracyjne – zorganizujemy i dofinansujemy budowanie relacji zespołowych
• dni wolne na wolontariat – skorzystaj z 2 dodatkowych dni wolnych i grantu na działania charytatywne
• prezenty świąteczne lub bonusy – pamiętamy o miłych gestach