Informacje o stanowisku
Radca Prawny
w Wydziale Prawnym
w Wielkopolskim OW NFZ
Numer ogłoszenia: Poznań/24/33
Miejsce pracy: Poznań
Forma zatrudnienia / wymiar etatu: umowa o pracę / etat
Termin składania ofert: 22 października 2024 r.
Szczegóły oferty
Obsługa prawna WOW NFZ w tym:
- udzielanie porad i wyjaśnień oraz sporządzanie opinii prawnych,
- opiniowanie pod względem formalno-prawnym projektów: zarządzeń Dyrektora Oddziału, decyzji administracyjnych przygotowywanych w Oddziale, wzorów umów, aneksów do umów, porozumień i ugód, upoważnień i pełnomocnictw,
- opracowywanie odpowiedzi na skargi wnoszone do sądów administracyjnych,
- prowadzenie postępowań sądowych, w tym sporządzanie pism procesowych oraz zastępstwo procesowe przed sądami oraz innymi organami państwowymi,
- pomoc prawna w zarządzaniu i administrowaniu nieruchomościami własnymi i lokalami użytkowanymi przez Oddział,
- pozostała pomoc prawna w rozumieniu ustawy z dnia 6 lipca 1982 r. o radcach prawnych.
Wymagania konieczne:- wykształcenie: wyższe prawnicze, uprawnienia radcy prawnego,
- lata pracy zawodowej: minimum trzy lata w wykonywaniu zawodu radcy prawnego.
Wymagania dodatkowe:
- preferowane doświadczenie zawodowe w pracy na stanowisku radcy prawnego w administracji państwowej lub samorządowej, bądź w podmiocie leczniczym, w tym doświadczenie w występowaniu w postępowaniach sądowych w charakterze pełnomocnika procesowego,
- dobra znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz przepisów wykonawczych, przepisów z zakresu prawa cywilnego i postępowania cywilnego, ochrony zdrowia, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, postępowania administracyjnego i egzekucyjnego,
- umiejętność pracy z systemami informacji prawnej, szybkiego wyszukiwania rozwiązań prawnych,
- komunikatywność,
- umiejętność pracy w zespole,
- umiejętność pracy pod presją czasu,
- w chwili podjęcia zatrudnienia kandydat powinien spełniać wymogi określone w art. 112 ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.
Wymagane dokumenty:
- CV,
- podpisany kwestionariusz osobowy,
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej,
- kopie innych dokumentów zgodnie z wymaganiami stanowiskowymi,
- podpisane oświadczenia i zgody (zwracamy szczególną uwagę na poprawne wypełnienie dokumentów).
Jeżeli chcesz dowiedzieć się jak prawidłowo złożyć dokumenty lub szukasz dodatkowych informacji dotyczących procesu rekrutacji i technik naboru, skorzystaj z naszego poradnika. Znajdziesz tam również klauzulę informacyjną oraz wzory wymaganych zgód, które ułatwią Ci aplikowanie.
Praca wielkopolskiewielkopolskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach
