- Więcej informacji na stronie: https://rops.bipslaskie.pl/content/ogloszenie-naboru-na-stanowisko---psycholog-rcpwz-katowice
- Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej Województwa Śląskiego 40-142 Katowice ul. Modelarska 10 www.rops-katowice.pl poszukuje pracownika na stanowisko: PSYCHOLOG / PSYCHOLOŻKA w Regionalnym Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach
- Liczba lub wymiar etatu: 0,5 etatu możliwość zatrudnienia w mniejszym wymiarze czasu pracy
- Miejsce wykonywania pracy: Regionalne Centrum Wspierania Pieczy Zastępczej w Katowicach, ul. Modelarska 10
- Rodzaj zatrudnienia i system pracy: Umowa o pracę w równoważnym systemie czasu pracy od poniedziałku do soboty.
GŁÓWNE OBOWIĄZKI:
1. Dokonywanie wstępnej oceny funkcjonowania dziecka oraz sporządzanie diagnozy indywidualnej w zakresie rozwoju poznawczego, rozwoju społecznoemocjonalnego, jego sytuacji rodzinnej.
2. Ustalanie wskazań do pracy z dzieckiem, kierunków działań i sporządzania planu pomocy dziecku.
3. Dokonanie analizy dokumentacji wydanej przez innych specjalistów.
4. Prowadzenie indywidualnej terapii psychologicznej z dzieckiem zgodnie z diagnozą i ze wskazaniami terapeutycznymi, stosownie do jego potrzeb psychofizycznych i rozwojowych.
5. Współprowadzenie zajęć grupowych (np. warsztaty, grupa wsparcia)
6. Bieżące analizowanie skuteczności pomocy udzielanej dziecku i jego opiekunom.
7. Udzielanie wsparcia rodzicom zastępczym/opiekunowi dziecka poprzez min. specjalistyczne doradztwo informacyjne, instruktaż, konsultacje, porady.
8. Współpraca z pedagogiem, logopedą, fizjoterapeutą, terapeutą SI, innymi specjalistami oraz zespołem projektowym i pracownikami ROPS w Katowicach.
9. Zapewnienie dziecku bezpieczeństwa w trakcie zajęć.
10. Rzetelne prowadzenie dokumentacji dzieci biorących udział w terapii.
- Godziny pracy: Praca w równoważnym systemie czasu pracy od poniedziałku do soboty według harmonogramu. Rozpoczęcie pracy najwczesniej od godz. 7:00.Inne wymaganiaWYMAGANIA NIEZBĘDNE:
1. Prawo wykonywania zawodu psychologa w rozumieniu ustawy z dnia 8 czerwca 2001r. o zawodzie psychologa i samorządzie zawodowym psychologów, tj.:
a) uzyskanie w polskiej uczelni dyplomu magistra psychologii lub uzyskanie za granicą wykształcenia uznanego za równorzędne w Rzeczypospolitej Polskiej;
b) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych;
c) władanie językiem polskim w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania zawodu psychologa;
d) odbycie podyplomowego stażu zawodowego, pod merytorycznym nadzorem psychologa posiadającego prawo wykonywania zawodu, który ponosi odpowiedzialność za czynności zawodowe wykonywane przez psychologa-stażystę.
W przypadku osoby prowadzącej terapię - udokumentowane przygotowanie do prowadzenia terapii o profilu potrzebnym w pracy z dzieckiem i rodziną.
2. Co najmniej roczny staż pracy z dziećmi w instytucjach, których zakres działania obejmuje opiekę nad dzieckiem lub pracę z rodziną.
3. Brak pozbawienia władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest zawieszona ani ograniczona.
4. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
5. Wypełnianie obowiązku alimentacyjnego - w przypadku, gdy taki obowiązek wynika z tytułu egzekucyjnego.
6. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku psychologa.
7. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
8. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych.
9. Obywatelstwo polskie.
10. Nieposzlakowana opinia.
WYMAGANIA DODATKOWE:
1. Umiejętności organizacyjne, w tym umiejętne organizowanie własnej pracy.
2. Umiejętność pracy w zespole.
3. Doświadczenie w pracy przy realizacji projektów finansowanych z funduszy europejskich mile widziana.
4. Umiejętność pracy na komputerze, w tym w programach office.
POŻĄDANE CECHY KANDYDATA:
1. Wysoka kultura osobista.
2. Kreatywność.
3. Empatia i wrażliwość oraz kierowanie się w podejmowanych działaniach dobrem dziecka i poszanowaniem jego praw.
4. Dobra organizacja pracy.
5. Umiejętność współpracy.
6. Odpowiedzialność.
7. Sumienność. Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat), inne